张丽是某寿险公司团险部的一名普通职员,本来她对工作很有积极性,可最近公司开发新产品, 在新产品开发团队成立后,张丽的直接领导者变成了两位,除了原先团险部的领导外,又增加了新产品开发团队的垂直领导,在工作中经常发生两位领导对她提出的工作要求有冲突的情况,这说明该寿险公司的组织结构类型是()。
A.直线型
B.直线职能型
C.事业部型
D.矩阵型
A.直线型
B.直线职能型
C.事业部型
D.矩阵型
A.田莉是甲寿险公司团险业务部的销售人员
B.张清是A银行的理财代表,代理销售乙寿险公司的新型寿险产品
C.王瑾是丙寿险公司电话营销中心的销售代表
D.刘越是甲寿险公司的核保人员
A.①②③
B.①③④
C.①②③④
D.②③④
A.柳一
B.某寿险公司
C.张枫
D.李丽
A.①②③
B.②③④
C.①④
D.①②③④
A.该情况是正常经营行为,不用大惊小怪
B.这件事跟自己没关系,不用理会
C.自己也可加入这种低利率放贷活动,并利用该机会给自己朋友的企业提供贷款
D.应当向所在机构有关部门报告
假如你只是一名普通的公司职员,关于公司的重大决策,你认为()。
A.这些事情是公司领导的职责.自己从不关心也不过问
B.假如有领导征求自己的意见时,会说出自己的观点
C.会时刻关注,但考虑某些因素,不会向领导们提出意见或建议
D.很关注.自己会主动提出意见或者建议
请仔细阅读本案例,回答下列问题。
(1)劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付劳动者的工资在剔除下列哪几项以后不得低于当地最低工资标准()。
A、养老保险金
B、医疗保险金
C、住房公积金
D、延长工作时间的工资
E、中班、夜班的津贴
F、高温、低温、井下、有毒有害特殊工作环境下的津贴
(2)在本案例中以下哪些说法是正确的( )。
A、根据公司与张丽签订的协议,公司有权与张丽解除劳动合同
B、因为张丽没有完成协议中规定的销售基数,所以张丽要求公司支付3个月工资不合理
C、公司与张丽签订的合同条款是无效的
D、以上都不正确
A.直线型
B.直线职能型
C.事业部型
D.矩阵型
A.该公司应当被追究法律责任的主要负责人是综合管理部主任刘某
B.常务副总经理张某应当组织或者参与本单位安全生产教育和培训
C.常务副总经理张某应当对本单位的安全生产工作全面负责
D.安全员赵某应当及时排查生产安全事故隐患,组织制定并实施本单位的应急救援预案
A.正确
B.错误