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[主观题]

公司大力倡导勇于变革、敢为人先、敢于打破常规、敢于承担风险的创新精神,这些创新包括()A.技术创新

公司大力倡导勇于变革、敢为人先、敢于打破常规、敢于承担风险的创新精神,这些创新包括()

A.技术创新

B.知识创新

C.服务创新

D.业务创新

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第1题
公司大力倡导()、敢为人先、敢于打破常规、敢于承担风险的创新精神。A.勇于变革B.绩效考核C.科学负责

公司大力倡导()、敢为人先、敢于打破常规、敢于承担风险的创新精神。

A.勇于变革

B.绩效考核

C.科学负责

D.理论实际

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第2题
公司大力倡导勇于变革、()、敢于打破常规、敢于承担风险的创新精神。A.绩效考核B.敢为人先C.精细化管

公司大力倡导勇于变革、()、敢于打破常规、敢于承担风险的创新精神。

A.绩效考核

B.敢为人先

C.精细化管理

D.以上都是

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第3题
公司大力倡导勇于变革、敢为人先、敢于打破常规、敢于承担风险的创新精神,这些创新包括()A.理论创新

公司大力倡导勇于变革、敢为人先、敢于打破常规、敢于承担风险的创新精神,这些创新包括()

A.理论创新

B.知识创新

C.服务创新

D.业务创新

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第4题
“大力弘扬勇攀高峰、敢为人先的创新精神”表现在( )。

A.敢于提出新理论、开辟新领域、探寻新路径

B.不畏挫折、敢于试错

C.在独创独有上下功夫

D.在解决受制于人的重大瓶颈问题上强化担当作为

E.以上均是

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第5题
()是中国共产党区别于其他政党的显著标志。

A.敢于自我变革

B.勇于自我变革

C.敢于自我革命

D.勇于自我革命

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第6题
以下关于“鼓励质疑 反对机械执行”倡导和反对说法错误的是()

A.倡导:勇于质疑,不惧权威,发现错误错乱的地方,及时找领导沟通,同时拿出更好的方案,阻止问题恶化

B.倡导:敢于接受质疑,并能够从容面对,对新事物具有极强的尝试欲望;敢于打破常规,面对挑战,不惧权威,提出具有挑战性观点

C.倡导:当面沟通、当场解决,有接受批评的情商,敢于承认错误,有勇气去改正

D.反对:盲目服从,不理解指令背后的目的和意义,不懂装懂,且不想不问。有思考的执行,互补价值低

E.反对:发现问题不找领导沟通,私下议论,任由问题恶化

F.反对:主动操心,有企业家精神,不惧权威,站在公司的层面解决问题,带着更好的解决方案处理问题,防止问题恶化

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第7题
南网精神是()。

A.勇于变革

B.敢于创先

C.乐于奉献

D.主动担当

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第8题
选拨任用党政治领导干部,树立注重基层和实践的导向,大力选拨敢于负责,勇于(),善于作为,实绩突出的干部

A.担当

B.挑战

C.突破

D.承担

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第9题
孟子发扬孔子开创的儒学,主张涵养“浩然之气”,倡导“富贵不能淫,贫贱不能移,威武不能屈”,对后世影响极大。孟子这些言论所强调的是()

A.努力完善个人品德

B.坚持个人独特性格

C.勇于突破礼制束缚

D.敢于反抗专制暴政

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第10题
山东是中华文明的重要发祥地之一,历史文化底蕴深厚。要坚持社会主义先进文化前进方向,立足山
东实际,弘扬齐鲁优秀文化传统,大力推动文化创新,促进文化大发展大繁荣,兴起社会主义文化建设新高潮,实现由文化资源大省向文化强省的跨越。在这个过程中,我们要培育和发扬新时期的山东精神。这就是()

A、改革创新、开放包容、忠诚守信、务实拼搏、敢为人先

B、目标统一、齐心协力、不怕苦累、勇于奉献、和谐相处

C、吃苦耐劳、不怕挫折、自强不息

D、“闯关东精神”

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