题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
关于员工福利，错误的说法是()。
A.很多福利都采取实物支付或延期支付的方式
B.总体而言，福利属于一种可变成本
C.为使福利项目更好地符合员工个人的需要，企业可考虑采取弹性福利计划
D.健康服务是员工福利计划中的一类重要项目
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A.很多福利都采取实物支付或延期支付的方式
B.总体而言，福利属于一种可变成本
C.为使福利项目更好地符合员工个人的需要，企业可考虑采取弹性福利计划
D.健康服务是员工福利计划中的一类重要项目
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A.作为中间人，在人身保险市场上代表投保人选择保险人、代办保险手续
B.服务对象仅是企事业单位团体客户，不对个人服务
C.其主要工作是为企事业单位设计全面的员工福利保障计划
D.主要业务是对客户相关的寿险需求进行专业讲解、培训等，以及推荐员工福利保障计划的主要适用产品
A.国内外对遗产规划的认同度不同
B.国内信用环境有所欠缺
C.国外税收体制、遗产税制度、员工福利、保险和投资产品等于和中国情况相差大
D.国内外对财富及理财的观念相同
关于员工福利的价值取向的成本利用性的说明,下面描述正确的是()。
A．举办员工福利对雇主来说是很不划算的事情
B．很多国家政府并不鼓励雇主举办福利计划,因为它不能减轻政府的负担,因此对资助员工福利计划的雇主不会给予减免税收的优惠政策
C．员工福利以当期支付为主,在当期需要企业立即如数提供资金
D．一个覆盖不同组员工和针对不同风险的员工福利计划,可以利用有限资金,通过委托代理服务和时常资金运作,用较少的成本使企业和员工都获得较多的收益
A.节假日属于员工福利，是法律赋予的权利
B.员工自愿放弃假期，是其真实意思表示
C.公司与员工之间的劳动关系应建立在合法的基础上
D.公司的承诺书名为考验，实为一种强制
A.商务卡是指由单位集中组织员工申请,由单位指定特定员工持卡及使用,用于该单位日常行政、差旅、招待、小额采购等公务支出目的的信用卡
B.商务卡无法取代企业差旅备用金
C.我行可以提供商务卡数据服务,优化企业报销流程,减轻财务工作量
D.对于关注员工福利的企业,商务卡附赠的免费保险可以全面保障员工商务出行
A.您好,链家地产欧阳鹏很高兴为您服务
B.您好,链家欧阳鹏很高兴为您服务
C.您好,链家欧阳鹏很高兴您的来电
D.您好,链家小鹏很高兴为您服务
