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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

根据劳动合同变更的原因，可以划分为()。

A.因生产经营需要而发生的劳动合同变更

B.用人单位的单方变更

C.作为解除劳动合同前置程序的劳动合同变更

D.劳动者的单方变更

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根据对经济周期原因的分析，可以把经济周期理论划分为两大类：一类是用( )因素解释经济周期的理论，一类是用( )因素解释经济周期的理论。

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第7题

按照劳动争议标的不同，可以把劳动争议划分为（）

A.权利争议

B.利益争议

C.劳动合同争议

D.因劳动条件而发生的争议

E.因劳动报酬而发生的争议

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第8题

按照劳动争议标的的不同，可以把劳动争议划分为()。

A.权利争议

B.利益争议

C.因劳动条件而发生的争议

D.劳动合同争议

E.因劳动报酬而发生的争议

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第9题

按照劳动争议标的的不同，可以把劳动争议划分为（）。[2013年5月二级真题]

A.权利争议

B.利益争议

C.由于劳动条件而发生的争议

D.劳动合同争议

E.由于劳动报酬而发生的争议

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