题目内容
（请给出正确答案）
A.制度化管理就是以制度规范为基本手段协调企业组织集体协作行为的管理方式
B.制度化管理通常称作“官僚制”“科层制”或“理想的行政组织体系”
C.制度化管理是由美国人迈克尔？波特提出并为现代大型组织广泛采用的一种管理方式
D.制度化管理的实质在于以科学确定的制度规范为组织协作行为的基本约束机制
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“关于制度化管理的描述，下列选项错误的是 （)A.制度化管理就…”相关的问题
A.统筹“两区”建设，充分释放“产业开放+园区开放”叠加优势
B.统筹“清单化管理+项目化推进”，夯实“两区”建设工作抓手
C.减缓“产业开放+园区开放”协同外溢效应的持续释放
D.统筹“全产业链开放+全环节改革”，努力探索一条制度化集成化改革路径
A.职业化管理是使从业者在职业道德上符合要求，在文化上符合企业规范
B.职业化管理包括方法的标准化和规范化
C.职业化管理是使工作流程和产品质量标准化，工作状态规范化、制度化
D.自我职业化和职业化管理是实现职业化的两个方面
A．ccess是一种关系数据库管理系统
B．Access是一种桌面数据库管理系统，只适合数据量少的应用
C．Access是Office系列应用之一
D．Access是面向过程的数据库管理系统
A.管理员可以查看业务群组用户或管理员创建的卷资源信息。
B.管理员可以对块存储服务等级执行创建、查看和删除操作。
C.当卷资源状态未及时更新时，管理员可以进行手动更新。
D.存储资源通过块资源池统分发至用户，管理员可查看、修改资源池的信息或者删除资源池。
A.企业承担的责任越来越轻，国家承担的责任越来越重
B.员工福利逐步走向制度化，员工可选择的空间越来越小
C.员工福利管理社会化趋势
D.体现服务，紧随企业战略和员工需求的动态化管理
E.员工福利逐渐走向货币化
A.应视为管理者始终关注下属的各项活动，以保证它们按计划进行，并纠正各种重要偏差的过程
B.绩效监控始终关注部门和组织的绩效，旨在提高员工工作绩效
C.管理者绩效监控的具体内容就是在绩效计划环节中确定的考评要素、考评指标和绩效目标
D.在绩效管理实践中，不同管理者针对具体工作和下属员工实施绩效监控的过程中也有一些共通之处，这些就是绩效监控的关键点
【题目描述】
在资产管理业务中，关于货币资金形式的资产管理，下列做法错误的是（）。
A．受托资金全额存入指定的商业银行
B．严禁挪用受托资金
C．受托资金全额存人经纪业务账户
D．受托资金在指定的商业银行单独立户管理
| 【我提交的答案】： B |
| 【参考答案与解析】： 正确答案：C |
答案为C。受托资金全额存入指定的商业银行，而不是存入经纪业务账户，所以C选项的说法错误。
【我的疑问】（如下，请求专家帮助解答）
答案B正确吗？
