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[主观题]
()是员工流动最准确的预报器。A.员工工作满意度B.员工流动行为倾向C.员工对其在企业内未来发展
()是员工流动最准确的预报器。
A.员工工作满意度
B.员工流动行为倾向
C.员工对其在企业内未来发展的预期和评价
D.员工对企业外其他工作机会的预期和评价
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()是员工流动最准确的预报器。
A.员工工作满意度
B.员工流动行为倾向
C.员工对其在企业内未来发展的预期和评价
D.员工对企业外其他工作机会的预期和评价
A.必须了解工作转换的内涵
B.发挥工作轮换的优点,避免其局限性
C.使得员工更好了解工作内容
D.以上都对
A.瞒报
B.漏报
C.迟报
D.谎报
A.公司应付2008年到期的应付账款
B.公司应付的当月员工工餐资
C.公司应付2008年中到期的短期借款
D.公司应付的2009年到期的贷款
A.前处理操作工及机修
B.灌装操作工机修
C.制冷工
D.配电工
E.辅机操作工
A.员工工龄分析
B.入职员工学历和来源渠道分析
C.预算执行与成本使用分析
D.员工出勤率分析
用货币来描述员工流动后态度和认识水平及意向的变化等来进行员工流动率分析的方法是()
A.群体批次法
B.成本收益分析法
C.员工流动后果分析
D.跟踪调查法