()不属于狭义薪酬中的货币薪酬。A.基本工资B.绩效工资C.激励工资D.医疗保险
()不属于狭义薪酬中的货币薪酬。
A.基本工资
B.绩效工资
C.激励工资
D.医疗保险
()不属于狭义薪酬中的货币薪酬。
A.基本工资
B.绩效工资
C.激励工资
D.医疗保险
A.广义薪酬
B.狭义薪酬
C.一般意义上的薪酬
D.货币薪酬
(1)5日,结算上月应付职工薪酬33万元,其他代扣代交的职工个人所得税1.5万元,代扣为职工垫付的房租0.5万元,实际发放职工薪酬31万元。
(2)31日,企业以其生产的M产品作为非货币性福利发放给车间生产人员。该批产品不含税的市场售价为50万元,实际生产成本为40万元。
(3)31日,对本月职工工资分配的结果如下:车间生产人员14万元,车间管理人员5万元,企业行政管理人员2万元,专设销售机构人员9万元。
(4)31日,企业计提本月基本养老保险费、基本医疗保险费等社会保险费共计17.7万元,计提本月住房公积金8.85万元。
要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。(答案中的金额单位用万元表示)
(1)根据期初资料和资料(1),下列各项中,加Q402704852获取后续修正版真题答案解析,企业结算职工薪酬的相关会计处理正确的是()
A.代扣个人所得税时:
借:其他应付款1.5
贷:应交税费——应交个人所得税 1.5
B.代扣为职工垫付的房租时:
借:应付职工薪酬0.5
贷:其他应收款 0.5
C.代扣为职工垫付的房租时:
借:应付职工薪酬0.5
贷:应收账款 0.5
D.代扣个人所得税时:
借:应付职工薪酬1.5
贷:应交税费——应交个人所得税 1.5
(2)根据资料(2),下列各项中,企业发放非货币性福利会计处理结果正确的是()
A.发放非货币性福利时确认收入,贷记“主营业务收入”科目50万元
B.确认非货币性福利时,借记“生产成本”科目58.5万元
C.发放非货币性福利时,借记“应付职工薪酬——非货币性福利”科目50万元
(3)根据资料(3),下列各项中,企业分配工资的相关会计处理结果正确的是()
A.全部人员工资,贷记“应付职工薪酬”科目30万元
B.车间生产人员工资,借记“生产成本”科目14万元
C.车间管理人员和企业行政管理人员工资,借记“管理费用”科目7万元
D.专设销售机构人员工资,借记“销售费用”科目9万元
(4)根据资料(1)至(4),下列各项中,关于职工薪酬的表述正确的是()
A.计提的基本养老保险费属于短期薪酬
B.为职工垫付的房租不属于职工薪酬
C.计提的基本医疗保险费属于短期薪酬
D.计提的住房公积金属于其他长期职工福利
(5)根据期初资料和资料(1)至(4),下列各项中,甲企业2016年12月31日资产负债表中“应付职工薪酬”项目的期末余额是()万元
A.56.55
B.96.55
C.115.05
D.106.55