A.贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,引入竞争激励机制
B.根据社会职能、经费来源的不同和岗位工作性质的不同,实行分类管理
C.逐步取消事业单位的行政级别,不再按行政级别确定事业单位人员的待遇
D.在合理划分政府和事业单位职责权限的基础上,进一步约束事业单位的人事管理自主权
A.改革国有企业领导人选拔任用制度
B.完善国有企业领导人员考核办法和激励、约束机制
C.坚持党管干部原则,建立健全中央和地方党委对国有企业骨干领导班子和领导人员的管理体制
D.建立健全国有企业领导人员的培训制度
A.简化政府采购程序
B.优化政府采购目录
C.强化采购人主体责任
D.减少政府采购审批事项
A.简化政府采购程序
B.优化政府采购目录
C.强化采购人主体责任
D.减少政府采购审批事项