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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

经典的培训方法不包括（)。

A.讲授法

B.角色扮演法

C.案例分析法

D.拓展训练法

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第1题

新员工适应性培训的方法不包括（)。

A.演示法

B.角色扮演法

C.讲授法

D.模拟法

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第2题

人们最熟悉的培训方法是（)。

A.讲授法

B.案例法

C.在职培训法

D.角色扮演法

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第3题

培训的首选方法是（)。

A.研讨法

B.案例分析法

C.角色扮演法

D.课堂讲授法

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第4题

最常用的培训方法是（)。

A.工作轮换

B.讲演讲授法

C.角色扮演法

D.讨论法

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第5题

使用最为普遍的传统培训方法是（)。

A.案例教学法

B.讲授法

C.角色扮演法

D.工作轮换法

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第6题

以下属于公共部门人力资源培训的传统方法的是（)

A.多媒体培训

B.课堂讲授法

C.研讨法

D.案例分析法

E.远程培训

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第7题

至今仍是最基本的培训方法是（)。

A.课堂讲授法

B.专题讲座法

C.个别指导法

D.角色扮演法

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第8题

企业培训中，最基本的培训方法是（)。A.参观法B.讲授法C.专题讲座法D.研讨法

企业培训中，最基本的培训方法是()。

A.参观法

B.讲授法

C.专题讲座法

D.研讨法

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第9题

案例教学是（)。

A.传统讲授法相当的教学方法

B.传统讲授法的辅助方法

C.案例是一种辅助教学材料

D.案例是培训的教材

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第10题

酒店员工培训的方法有（)。

A.讲授法

B.讨论指导法

C.案例研讨法

D.视听法

E.演示法

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