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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

“跳槽”、“打破铁饭碗”、“人才招聘会”、“上岗资格制度”等流行语突出反映了改革开放以来我国（）

A.人民生活的提高

B.医保制度的建立

C.就业制度的变化

D.综合国力的提升

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更多““跳槽”、“打破铁饭碗”、“人才招聘会”、“上岗资格制度”等…”相关的问题

第1题

社会主义市场经济条件下，不属于劳动力资源宏观配置的是( )。

A.定期举办的各类人力资源招聘会

B.某部门主管调至子公司任总经理

C.用人单位到学校招聘应届毕业生

D.某劳动者从一单位跳槽到另一单位

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第2题

自从20世纪80年代中期以来，打破“铁饭碗”和职工“下岗”等现象，已经不再是什么稀奇的事情，这主要与

我国的哪一重大变革有关？()

A.加强民主建设

B.建立家庭联产承包责任制

C.建立经济特区

D.国有企业改革

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第3题

做好线下人才招聘会, 需要（）

A.舍得投入人力、财力、物力

B.每场招聘会都不要错过

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第4题

招聘会适用于招聘（)。

A.高级人才

B.中下级员工

C.大学毕业生

D.归国人才

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第5题

下列不属于会议活动的选项有（)。

A.展览

B.节庆

C.体育比赛

D.人才招聘会

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第6题

下列招聘渠道中，有效性比较差的是（)。

A.广告招聘

B.职业介绍所

C.人才招聘会

D.员工推荐

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第7题

下面不属于内部招聘的方法（）

A.员工推荐

B.人才招聘会

C.发布职位公告

D.中介推荐

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第8题

下列属于外部招聘的渠道的有（)。

A.广告招募

B.校园招聘

C.员工举荐

D.人才招聘会

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第9题

（)主要面向各大中专应届毕业生，做为企业的人才储备。

A.招聘会

B.校园招聘

C.网络招聘

D.熟人介绍

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第10题

外部招聘的方法主要有以下哪几种()。

A.员工推荐;

B.顾客中挖掘;

C.刊登广告;

D.人才招聘会;

E.职位转换

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