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第2题
薪资数据、绩效考核数据、培训数据、考勤休假数据等，属于人力资源信息管理系统中的（）。A.基础数据
薪资数据、绩效考核数据、培训数据、考勤休假数据等，属于人力资源信息管理系统中的（）。
A.基础数据层
B.业务处理层
C.决策支持层
D.管理实施层
第4题
有一家电脑销售公司,公司人数100人.每到月底,人事部门的同事就开始收集和整理各种加班单,外出单,请假单以及出差审批.2个人事,要花费3-4天来手工核对每一个员工的考勤数据,不仅效率低下,而且准确率还不高,经常受到员工的投诉.自从使用钉钉考勤后,同样的工作只需要1个人花1天就能搞定,效率提升8倍.请问小钉在钉钉考勤中做了什么操作？()
A.在钉钉考勤打卡中进行了个性化设置
B.在钉钉考勤打卡中进行了安全设置
C.在钉钉考勤打卡中进行新增考勤组设置
D.在钉钉考勤打卡中进行了审批关联设置
第5题
加油站当班班长应对管控系统的班结报表的相关交易数据进行核对，核对内容包括：起止泵码数、走字数、（)、付油合计、现金付油数、现金金额数、加油卡付油数。
A.黑名单
B.回罐数
C.灰名单
D.白名单
第7题
下列选项中没有语病的一项为： （） A.能源危机正日益威胁着人类的生存和发展。开发生物能源，已成
下列选项中没有语病的一项为： （）
A.能源危机正日益威胁着人类的生存和发展。开发生物能源，已成为各国缓解液态燃料的重要途径。
B.通过3年的刻苦攻关，我们依靠自己的力量终于研制出了“嫦娥一号”人造月球卫星．这让全世界炎黄子孙备感荣耀。
C.这学期，该校配置了指纹考勤仪，老师们进出校门时会对其指纹进行快速核对。从而准确记录老师的出勤情况。
D.以往私有概念对人们是陌生和淡薄的，人们对私有财产的归属普遍缺乏安全感．现在《物权法》将为私有财产提供法律安全保障。
第8题
一家互联网家装平台公司,有30多人的销售团队分散在全国各地,负责平台上的入驻商家维护及开拓.公司发现,日常的销售人员的考勤、客户的跟进情况、以及一些产品、政策等培训都无法更好地传达和落地,企业管理者不知如何是好,是否有可行的办法？（）
A.建立销售团队签到机制,客户拜访通过签到来保证考勤,通过签到的数据可以来分析客户的轨迹,及时调整业务发展的重心
B.要求销售人员每到一家客户处,发一张客户的前台LOGO的照片
C.设置简单的拜访日志,通过模板帮助员工来降低日志填写的难度,从而提升日志的标准化和可分析的数据
D.通过群直播的功能,快速地完成培训,将视频转发到不同的群内或者不同群联播,保证信息的传播效果
