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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

依据《职业病防治法》的规定,下列关于职业病病人保障的说法,错误的是()

A.职业病病人变动工作岗位,其依法享有的待遇不变

B.用人单位应当按照国家有关规定安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查

C.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,可给予当事人一次性补助后解除劳动合同

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第1题
依据《职业病防治法》的规定,下列关于劳动过程中防护与管理的说法中,正确的是()。

A.用人单位应当每年对工作场所进行职业病危害因素检测、评价,检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案

B.对放射工作场所和放射性同位素的运输、贮存,用人单位必须配置防护设备和报警装置,保证接触放射线的工作人员佩戴个人剂量计

C.职业病危害因素检测、评价由依法设立的县级以上应急管理部门认可的职业卫生技术服务机构进行

D.发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时,用人单位应当立即停止存在职业病危害因素的作业

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第2题
下列不属于职业病管理管理依据的是()。

A、《中华人民共和国职业病防治法》

B、《职业安全卫生管理体系试行标准》

C、《职业病诊断与鉴定管理办法》

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第3题
依据《职业病防治法》的规定,职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触()因素而导致的疾病。

A.粉尘

B.放射性物质

C.电击

D.其他有毒、有害物质

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第4题
《职业病防治法》规定,职业病防治工作的方针准确表述由下列()构成。

A.安全第一

B.预防为主

C.以人为本

D.防治结合

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第5题
《职业病防治法》中规定:劳动者享有下列职业卫生保护权利:拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业。()
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第6题
根据《职业病防治法》规定,下列职责中应由劳动者所在单位依法履行的是()。

A.制定国家职业卫生标准

B.负责工伤社会保险的监管

C.建立、健全职业病危害事故应急预案

D.负责职业病统计报告和职业健康教育

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第7题
根据《职业病防治法》的规定,劳动者享有下列哪些权利?()

A.对职业病危害的知情权

B.对没有防护措施的有关作业的拒绝操作权

C.接受职业卫生培训权

D.要求用人单位提供防护设施和个人防护用品权

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第8题
依据《职业病防治法》:市级以上人民政府卫生行政部门和其他有关部门应当加强对职业病防治的宣传
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第9题
《职业病防治法》规定,用人单位应当采取下列职业病防治管理措施()。

A.设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生管理人员,负责本单位的职业病防治工作

B.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

C.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

D.建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评估制度

E.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

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第10题
《职业病防治法》规定,产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外,其工作场所还应当符合下列职业卫生要求()

A.职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准

B.有与职业病危害防护相适应的设施

C.生产布局合理,符合有害与无害作业分开的原则

D.有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施

E.建立专职的职业病危害因素检测队伍

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第11题
根据《职业病防治法》规定,劳动者享有职业卫生()的权利。

A.教育

B.培训

C.演练

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