首页 > 公务员考试
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

关于劳动力市场的说法,错误的是()。

A.劳动力市场为劳动力供求双方提供了一个接触、谈判和交易的机制

B.劳动力供求双方通过劳动力市场交换劳动力质量和价格方面的信息

C.劳动力供求双方在劳动力市场上达成的是劳动力所有权转让

D.劳动力市场能同时满足个人需要和社会需要

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“关于劳动力市场的说法,错误的是()。”相关的问题
第1题
关于人力资源市场运行机制,下列说法错误的是()。

A.当劳动力市场的供给超过需求时,工资会下降

B.当劳动力市场供给小于需求时,会引起劳动力向外流出

C.当劳动力流入时,会引起竞争的加剧,导致供过于求

D.当工资下降时,会引起劳动力流出,竞争减缓

点击查看答案
第2题
关于旅游业的基本特征,以下说法错误的是:()

A.市场存在着巨大的潜在需求

B.旅游资源存在一定的垄断性

C.是劳动力密集的产业,产业成本相对较高

D.无污染,有利于可持续发展

点击查看答案
第3题
下列关于劳动经济学研究的内容和体系的说法正确的()。

A.劳动力市场主体是劳动力供给者和需求者

B.劳动力供求中介是劳动力市场服务体系

C.社会保障体系是劳动力市场正常运行的保障机制

D.劳动法制体系是劳动力市场正常运行的安全机制

点击查看答案
第4题
以下哪一个说法是错误的 ()

A.劳动力市场的不完善影响招聘成本

B.通货膨胀不会对招聘产生影响

C.技术进步使劳动力市场更加活跃

D.劳动力市场的供求影响招聘的质量

点击查看答案
第5题
关于资源约束型劳动力市场下列说法正确的是()。A.联想法B.构造法C.绘图法D.完成法

关于资源约束型劳动力市场下列说法正确的是()。

A.联想法

B.构造法

C.绘图法

D.完成法

点击查看答案
第6题
有关劳动力市场,错误的说法是______。

A.是借助商品形式配置劳动力资源

B.是借助政府安排配置劳动力资源

C.实现劳动力资源的合理配置

D.运用市场机制调节劳动力供需关系

点击查看答案
第7题
下列关于薪酬水平影响因素的说法中,正确的是()。

A.市场薪酬水平受到劳动力需求和劳动力供给的共同影响

B.劳动力市场是影响薪酬水平的唯一因素

C.产品市场竞争程度越激烈,劳动者的薪酬水平往往越高

D.实施创新战略的企业往往支付的薪酬水平较高

点击查看答案
第8题
关于“双元制”说法正确的有()

A.是德国的培训体系

B.是美国的培训体系

C.是香港的培训体系

D.学校和企业作为培训体系的两元

E.它在教育系统和劳动力市场之间进行了高度的整合

点击查看答案
第9题
关于招聘环境的分析,下列说法正确的是()。

A.产品数量和用工量之间呈正相关

B.发展前景好的行业会导致劳动力需求上升

C.需求约束型的市场中劳动力的供给小于需求

D.竞争对手薪酬水平增长会导致企业招聘难度加大

E.一般而言,竞争激烈的行业提高工资的能力是有限的

点击查看答案
第10题
下列关于劳动者自主择业不正确的说法是?A.有利于减轻政府的压力,充分发挥劳动者的主观能动性和聪

下列关于劳动者自主择业不正确的说法是?

A.有利于减轻政府的压力,充分发挥劳动者的主观能动性和聪明才智

B.指劳动者进入劳动力市场,通过各种渠道自谋职业

C.在劳动力市场上,劳动者是就业的主体

D.政府不再对就业问题做任何调解和干预

点击查看答案
第11题
关于有效薪酬管理的基本,表述错误的是()

A.尽量满足员工的需求

B.支付相当于员工工作价值的薪酬

C.适当拉开各等级之间的薪酬差距

D.支付要考虑劳动力市场的一般薪酬水平

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改