题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
在面试试题中，向面试者提供两个或两个以上的选项，让面试者从中选出与自身实际更加符合的一项或几项的问题指的是（)。
A.开放式问题
B.封闭性问题
C.选择性问题
D.情境性问题
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A.某人将自己的专利授权某工厂长期使用，所得利润按协议分配
B.某汽车配件公司和某汽车制造厂签订合同，长期以优惠价格向该厂提供优质配件
C.为储备人才，某公司与某名牌大学计算机系达成协议，该系每年的毕业生可参加该公司的招聘面试
D.为应对国外收集生产商的挑战，国内3家手机生产商达成10年合作协议，共同研发高端手机
(1)每位老师面试的学生数量应尽量均衡;
(2)而试不同考生的“面试组"成员不能完全相同;
(3)两个考生的“面试组"中有两位或三位老师相同的情形尽量少;
(4)被任意两位老师面试的两个学生集合中出现相同学生的人数尽量少。
请回答如下问题：
问题一;设考生数N已知，在满足条件(2)的情况下，说明聘请老师数M至少分别应为多大，才能做到任两位学生的“面试组"都没有两位以及三位面试老师相同的情形。
问题二：请根据(1)~(4)的要求建立学生与面试老师之间合理的分配模型，并就N=379，M=24的情形给出具体的分配方案(每位老师面试哪些学生)及该方案满足(1)~(4)这些要求的情况。
问题三：假设面试老师中理科与文科的老师各占一半，并且要求每位学生接受两位文科与两位理科老师的面试，请在此假设下分别回答问题一与问题二。
问题四：请讨论考生与面试老师之间分配的均匀性和面试公平性的关系。为了保证面试的公平性,除了组织者提出的要求外,还有哪些重要因索需要考虑,试给出新的分配方案或建议。
()是向被测者提供一些意义不明确的刺激情境让其在没有控制的情况下对含义模糊的刺激进行自由的反应，在不知不觉中表露出其内在特性。
A模拟测验则
B结构化面试
C问卷调查
D投射测验
A.维护自尊、加强自信，仔细聆听、善意回应，是面谈中建立开放性、支持性氛围的关键
B.可以通过称赞应征者背景资料和成就或提供良好的行为事例来增强其自尊
C.为给予面试者良好的体验，面试官开场时进行自我介绍是非常好的选择
D.可以在面试者进行自我介绍的时候，初次查看面试者的简历
E.聆听并理解应征者的感受即可，没必要对面试者进行回应
道对手的估值服从[0，1]区间上的均匀分布，投标采用最高价格密封拍卖，即两个投标者分别同时向物品的拥有者秘密地、一次性地给出自己的报价，然后物品的拥有者(拍卖者)从中选择报价最高者成交(如果两个投标人给出的报价相同，则等概率地随机选择一个成交)，成交的竞标者向拍卖者支付的费用等于自己的报价。试建模分析两个投标人的均衡报价策略，并将结果推广到多于两个投标人的情形。
(2)继续考虑第(1)题中的问题，但假设投标采用次高价格密封拍卖，即成交的竞标者向拍卖者支付的费用等于除自己的报价外其他人的最高报价。试建模分析投标人的均衡报价策略，并比较两种拍卖形式下拍卖者的期望收益。
A.某记者为得知一著名影星信息，对该影星的住处进行24小时监视
B.在一家企业的面试中，主考官因涉及工作安排原因向面试者询问其婚姻状况
C.某中学老师为使学生不误入歧途，拆开学生的信件，以查明情况
D.某著名作家刚病逝不久，其邻居便向社会公开该作家所拥有的个人财产数目
A.某记者为得知一著名影星信息，对该影星的住处进行24小时监视
B.在一家企业的面试中，主考官因涉及工作安排原因向面试者询问其婚姻状况
C.某中学老师为使学生不误入歧途，拆开学生的信件，以查明情况
D.某著名作家刚病逝不久，其邻居便向社会公开该作家所拥有的个人财产数目
A.1/4
B.1/3
C.1/2
D.1/6
