题目内容
（请给出正确答案）
A.卡特尔16种性格因素测验从16个相互关联的性格维度对人进行评价，能够较全面地反映人的性格特点
B.霍兰德的职业理论，其核心假设是人可以分为大概六大类，即技能型、研究型、艺术型、社会型、企业型、事务型
C.人格与职业环境的匹配是形成职业满意度、成就感的基础
D.一个人的MBTI性格类型是由遗传、成长环境决定的，一旦形成，很难改变
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更多“以下关于心理测验的表述中，不正确的是()。”相关的问题
A.这是一种完善的、绝对正确的方法
B.测验法中的“绘人测验”同时也是作品分析法
C.对幼儿作品的分析最好是结合观察和实验进行
D.这是通过分析儿童的手工、图画等作品去了解儿童的心理的方法
关于生物反馈疗法，下列选项中不正确的表述是()
A．可治疗与紧张有关的疾病
B．通过仪器学习心理生理的自我调节
C．治疗是一个学习过程
D．如同理疗仪器一样运用，病人被动接受治疗即可
E．治疗效果取决于病人的主动参与
A.测评前的准备是公文筐测验能否顺利实施的关键
B.在公文筐测验正式实施前，主试要把测验指导语从头到尾念一遍
C.在正式测评前，被试不得翻看测验材料
D.对于提前做完的被试，可以让他们提前离开考场
A.可以文件筐测验施测于将请一批优秀的任职者和一批无管理经验的任职者，以检验其测评区分度
B.文件的主题应突出，文件的描述要以此为核心
C.文件素材应该从任职者的实际工作中来
D.文件筐的评价标准通常只需由出题专家拟定
A.职业倦怠测验：考察个体在紧张与忙碌的工作过程中，呈现出的身心紧张或调试不当的负面情绪或行为
B.职业倾向测验：考察个体用较高的社会标准来评价自身行为的成败时所表现出的动机水平
C.职业行为风险：从心理特征方面考察个体在工作中出现行为偏差的可能性，以及面对压力时的心理抵御能力
D.通用能力测验：以认知能力为评估重点，测查个人经过适当的学习、训练，或者是被置于适当环境下完成某项任务的可能性
以下关于代理的表述中不正确的是()。
A．代理行为的法律后果直接归属于代理人
B．代理人应在代理权限范围内为意思表示
C．代理行为是民事行为
D．代理人具有独立的法律地位
A心理测评是对行为的测量
B心理测评是对多组行为样本的测量
C心理测评是对模拟行为的测量
D心理测评是一种标准化的测评
关于可转换债券，以下表述中不正确的是（）。
A.持有者可按规定将可转换债券转换成股票
B.持有者必须持有至期满才可以获得利息
C.持有者可自行选择是否转股
D.可转换债券具有债权和期权的双重特性
A.主要从近三年相关核心期刊的文献中收集
B.可以直接引用三次文献中的表述
C.引文必须客观，不能断章取义
D.“顺藤摸瓜”是一种有用的文献检索的方法
关于焦虑，以下不正确的表述是
A．焦虑在人们日常生活中普遍存在
B．焦虑常伴有明显的生理反应
C．焦虑有损于人们的身心健康
D．适度焦虑有益于个体适应变化
E．过度焦虑或焦虑不当会对身心健康造成不良影响
