题目内容
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[主观题]
要注意()的适时修改与调整，以保持其效用，它是由有关法律法则保障的，企业员工人人应该享有，故不能弹性化。
要注意（)的适时修改与调整，以保持其效用，它是由有关法律法则保障的，企业员工人人应该享有，故不能弹性化。
A.薪酬福利
B.核心福利
C.法定福利
D.员工福利
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内部控制制度的制定应遵循()原则，以具有前瞻性，并且必须随着有关法律法规的调整和公司经营战略、经营方针、经营理念等内、外部环境的变化进行及时的修改或完善。
A.健全性
B.适时性
C.全面性
D.审慎性
A.制定烟草制品零售点合理布局规划应当以较为稳定、相对独立的市场区域为单元
B.量化分析单元内与烟草制品零售相关的因素，测算零售点的合理数量范围与间距标准，组合运用数量、间距和其他符合当地实际、科学合理的布局模式
C.烟草制品零售点合理布局规划应体现前瞻性，坚持均衡发展，坚持零售户总量与烟草制品消费需求相适应，施行后应保持相对稳定
D.制定烟草制品零售点合理布局规划的烟草专卖局应适时评估执行效果，对不适宜的规定及时作出调整
