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[多选题]

劳动关系的调整机制包括() 。

A.三方协商

B.企业内部调整

C.法律调整

D.劳动争议处理机制

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第1题
劳动关系的调整机制包括()

A.三方协调机制

B.双方协商制度

C.集体谈判制度

D.劳动争议处理制度

E.民主协商制度

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第2题
三方协商机制的作用包括() 。

A.缓解劳资矛盾,建立和谐稳定的劳动关系

B.确定工会地位,保护劳动者合法权益

C.促进经济发展,推动社会进步

D.增加政府的影响力和满意度

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第3题
下列关于三方机制的有关说法,不正确的选项有()。

A.三方机制是指政府、雇主和工人代表之间,就制定和实施经济和社会政策而进行的所有交往和活动

B.我国三方机制中代表用人单位的组织包括企业联合会、企业家协会等

C.政府、企业组织和工会组织三方的职能不能替代,相互没有隶属关系

D.三方四家是中国独特的劳动争议解决形式

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第4题
成熟时期劳动关系的特点包括()

A.“三方格局”形成,员工参与管理的产业民主制度相当完善

B.从总体上看,冲突的激烈程度依旧很大

C.政府认识到了调整劳动关系的重要性

D.劳资争端的途径趋于法律化和制度化

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第5题
构建和谐劳动关系,必须健全协调劳动关系三方机制。以下哪些部门(组织)属于三方机制的组成单位:()。

A.人力资源社会保障部门

B.工会

C.法院

D.企业联合会、工商业联合会等企业代表组织

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第6题
市场经济条件下处理好劳动关系的通行做法和基本制度之一是()。

A.三方协调机制

B.民主协商机制

C.少数服从多数机制

D.民主集中制

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第7题
简述政府在协调劳动关系三方协商机制中发挥的作用。

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第8题
各级人民政府劳动行政部门应当会同同级工会和企业方面代表,建立劳动关系(),共同研究解决劳动关系方面的重大问题。

A.三方协商机制

B.三方制度

C.三方协商制度

D.三方处理机制

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第9题
()级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表,建立健全协调劳动关系三方机制,共同研究解决有关劳动关系的重大问题。

A.乡

B.县

C.市

D.省

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第10题
政府在劳动关系中往往偏向资方属于三方协商机制不作为问题。()
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