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[单选题]
__________是个人根据对自身的主观因素和客观环境的认知、分析、总结,协调平衡、科学抉择,从而确立自己的职业发展目标,选择实现这一目标的职业,制定相应的学习、工作、培训等计划,并按照一定的时间进程安排,采取必要的行动措施实施职业生涯目标的过程。
A.职业生涯规划
B.生涯
C.职业生涯
D.职业生涯管理
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A.职业生涯规划
B.生涯
C.职业生涯
D.职业生涯管理
A.是对自身学习、工作、休闲状态的管理,以实现个人的职业发展的目标
B.是单位帮助员工掌握完成工作所需要的知识和技能的一种规划
C.是某企业开展进行的一种发展性培训和教育活动
D.大学是职业发展的重要和唯一阶段
A.个体意识在社会中的作用
B.个体意识的定义、内涵及外延
C.个体意识与意识的关系
D.个体意识的主要构成
A个人职业生涯开发
B个人职业生涯规划
C组织职业生涯开发
D组织职业生涯规划
A.基本分析是主要根据证券市场自身变化规律得出结果的分析方法
B.技术分析是主要根据经济学、金融学、投资学等基本原理推导出结论的分析方法
C.证券组合分析法是根据投资者对收益率和风险的共同偏好以及投资者的个人偏好确定投资者的最优证券组合并进行组合管理的方法
D.技术分析是仅从证券的市场行为来分析证券价格未来变化趋势的方法
A.计算口径无法统一
B.对现金流的增长率和预期折现率依赖过大
C.需要根据企业的增长情况来调整股利支付率,才能如实反映企业价值
D.不能得出自身企业实际价值信息
A.接受招标人或其招标代理机构聘请,担任评标委员会成员
B.依法对投标文件进行独立评审,提出评审意见,不受任何单位或者个人的干预
C.评标过程中,无须参考招标文件,根据自身经验评审
D.接受参加评标活动的劳务报酬
A.教养是个人文明程度和种族文明高度的体现,是人类文明的普遍标志
B.有教养的人一定是一个富有的人
C.教养要求我们展开内省,明辨自身的社会角色,尊重他人包括其他生物的权利和感受
D.作为一种优美的意识形态,教养能直达人的灵魂,从内部解决文明的危机