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驻村期间,第一书记和工作队员不承担派出单位工作。()

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第1题
做好精准扶贫工作,必须配强扶贫干部。要在现有驻村工作队的基础上,向精准扶贫攻坚村全面派出扶贫工作队,每支扶贫工作队(),由第一书记兼任队长。

A.1-3人

B.3-5人

C.5-7人

D.7-9人

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第2题
驻村帮扶单位的职责任务是()

A.负责通知对派驻的第一书记,驻村工作队履职尽责情况负领导责任

B.全力支持本单位派驻的第一书记、驻村工作队工作

C.严防“派而不驻、扶而不会、帮而不力”

D.组织动 员单位党员干部与建档立卡贫困户开展结对帮扶,细化实化帮扶措施,切实做到扶真贫、真扶贫

E.要切实加强对驻派人员的管理,派驻人员不能胜任工作的,派驻单位要落实召回制度(正确答案)

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第3题
()统筹指导各地做好核验工作。省级住房和城乡建设部门、扶贫部门要督促指导市县严格落实主体责任,明确任务分工,狠抓工作落实,确保实现全省(区、市)核验工作全覆盖。县级住房和城乡建设部门、扶贫部门要组织本辖区乡(镇)、行政村充分发挥村“两委”和驻村第一书记、驻村工作队作用,严实深细开展核验工作。

A.生态环境部

B.自然资源部

C.发展和改革部

D.住房和城乡建设部、国务院扶贫办

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第4题
黔扶通﹝2017﹞38号文件规定,贫困人口识别查漏补缺工作要严格遵循一比对、两公示、一公告的程序原
则。通过召开村民大会或村民代表大会进行民主评议,驻村工作队、第一书记、民生监督员全程参与监督,以民主评议的结果为依据,形成初选名单。()

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第5题
下列哪些措施有助于选强用好驻村第一书记和工作队?()

A.持续选派驻村干部常态化

B.内部选拔驻村干部

C.加强管理考核和激励及保证

D.培养能够长期带领群众、推动乡村振兴的骨干力量

E.异地扶贫搬迁安置村及时建立健全党的组织

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第6题
驻村工作队派出单位应加强工作队的管理,建立工作例会制度,每()至少组织召开1次驻村工作队会议,了解工作进展,交流工作经验,协调解决问题。

A.周

B.月

C.季度

D.半年

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第7题
对驻村工作队、驻村干部考核,由派出单位同级党委组织部门统筹安排,由县或市、区党委组织部和乡镇党委负责组织实施,一般每半年进行一次考核,年底进行综合考核评估。()
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第8题
人民政府(派出机关)驻地的迁移,是指()级以上地方人民政府(派出机关)驻地跨下一级行政区划(派出机关管辖范围)的变更和乡、民族乡、镇人民政府、街道办事处驻地跨村(居)民委员会管辖范围的变更。

A.省级

B.县级

C.市级

D.乡镇

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第9题
为了进一步落实国家《乡村振兴战略规划2018-2022》,某农村社区召开村民大会,鼓励村民献计献策、共商本村振兴举措。一位村民发言说:“邻村驻村的第一书记带领村民发展生态有机农业,井建立了网上农产品销售平台,引领农民脱贫致富弃小康。咱们村也应借鉴他们的经验,走致富之路。"根据布雷德绍的的社区需求分类方法,这位村民表述的是()。

A.感觉性

B.表达性

C.规范性

D.比较性

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第10题
异地交流人员在接收单位工作期间和到原派出单位所在城市出差,不享受伙食补助()
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第11题
近日,中共中央办公厅印发了《关于向重点乡村持续选派驻村第一书记和工作队的意见》,《意见》强调,要严格人选把关,并从()几个方面明确了第一书记和工作队的主要职责任务。

A.建强村党组织

B.推进强村富民

C.提升治理水平

D.为民办事服务

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