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[多选题]

护士预防压力的产生应对策略()

A.减少压力的刺激

B.正确认识评价压力

C.减轻压力反应

D.寻求领导帮助

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ABC

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第1题
护士职业倦怠的应对策略()。

A.关注护士心态,给予人性化关怀

B.加强心理知识学习,提高自身的心理素质,增强抗压能力

C.加强法律、业务知识培训

D.改善护患、医护关系

E.采取适宜的自我调节方法缓解压力

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第2题
小李健身没有达到预期效果,通过酗酒、暴食的方式减少压力,这种应激应对策略属于()

A.问题取向应对

B.情绪取向应对

C.被动应对

D.逃避应对

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第3题
关于风险应对策略说法中,正确的是()。

A.减轻风险的目的是降低风险发生的可能性,或者减少风险造成的损失

B.预防风险是主动进行风险管理的策略,有无形和有形两种手段

C.完全放弃是一种最彻底的风险应对技术,但同时也带来了一些消极的影响

D.转移风险是借用一定的方式,将一部分风险损失转移给项目第三方

E.储备风险就是把各种风险情况都记录储备好

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第4题
设备管道保温的主要目的是()。

A.控制管内介质压力

B.预防烫伤

C.减少热量与冷量的损失

D.防止冻结或产生凝结水

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第5题
职业倦怠指的是长期职业压力之下缺乏应对资源而产生的身心耗竭的状态,减少职业倦息的方法有()

A.加强思想政治教育,大讲师德、无私奉献,努力提升职业幸福感

B.个体积极的自我调适

C.组织有效的干预

D.构建社会支持网络

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第6题
患者男,67岁。肝硬化伴中等量腹水,护士向其进行疾病相关知识的健康教育。告之与腹水的产生无关的是()

A.脾功能亢进

B.血清白蛋白减少

C.门静脉压力增高

D.醛固酮增多

E.肾小球滤过率下降

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第7题
班组安全教育培训的主要内容是:()、先进的安全生产技术和管理经验等。

A.本工种的安全操作规程

B.典型事故案例

C.违章指挥.违章作业.违反劳动纪律产生的后果

D.项目应对采用的新技术.新工艺.新设备.新材料,复工,应急救援等进行专项安全教育培训

E.针对性的安全防范措施;预防.减少安全风险以及紧急情况下应急救援的基本知识.方法和措施

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第8题
信息化系统瘫痪应急预案编制目的()

A.为有效防范医院信息系统运行过程中产生的风险

B.预防和减少突发事件造成的危害和损失

C.建立和健全医院计算机信息系统突发事件应急机制

D.提高应对医院业务应急处理和保障能力,确保患者在特殊情况下能够得到及时、有效地治疗,保障信息系统安全、持续、稳健运行

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第9题
风险管理的成本效益原则是指什么()

A.围绕公司的总体战略和经营目标,与其他管理工作紧密结合,把风险管理融入公司经营管理的各个环节和业务流程中,在全体员工充分参与的基础上,落实风险管理措施

B.在保证风险可控的前提下,寻求最优风险策略,减少风险管理冗余环节,提高管理效率和效益

C.将风险控制关口前移,强化风险事前预防,建立重大风险预警和报告机制,做好风险事件应对准备,降低消除风险事件影响

D.重点关注公司重大决策、重要业务和重要流程,抓住主要风险,着力防范和化解重大风险

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第10题
关于预防压力性损伤变换体位的注意事项,不正确的是()。
关于预防压力性损伤变换体位的注意事项,不正确的是()。

A、体位变换时,要抬举而不要拖动患者

B、使用30度倾斜侧卧位

C、所有有压疮风险的患者均要进行体位变换

D、避免将患者放置在医疗器械上

E、定期评估患者皮肤情况和总体舒适度,若体位变换策略未对患者产生效果,则考虑调整体位变换的频率和方法

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第11题
应急管理是应对突发事件策略层次的科学和技术,包括()阶段。

A.预防

B.准备

C.响应

D.恢复

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