题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
考评运作体系设计的内容包括（ ）。
A.考评组织的建立
B.考评指标的设计
C.考评方法的确定
D.考评结果的应用
E.绩效管理制度的建立与运行
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B.考评指标的设计
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绩效管理体系的收尾部分是（）。
A.绩效考评指标体系设计
B.绩效考评运作体系设计
C.绩效考评结果反馈体系设计
D.制定绩效管理制度
绩效管理系统设计的第一步是（）。
A.前期准备工作
B.指标体系设计
C.绩效管理运作体系设计
D.绩效考评结果反馈体系设计
下列属于绩效管理系统设计前期准备工作的是（）。
A.设计企业层面的KPI
B.制作工作说明书
C.建立考评组织
D.设计绩效管理运作体系
A.从会计制度设计的内容看，它包括整个会计管理系统的各个环节，如会计组织体系、会计政策、会计控制、会计核算规程等
B.企业会计制度设计的着眼点是企业的会计管理运作系统，其设计的内容和要求完全相同
C.企业会计系统各个构成要件之间相互作用、相互依存，构成了一个完整的体系
D.进行企业会计制度设计的过程中，要充分认识和正确处理针对性的问题
A.是村民自治组织形式的创新
B.有利于提高干部的工作能力
C.是村民行使监督权利的体现
D.推进了基层社会的法治建设
员工考评的设计核心在于()，指标的完整体系包括考评要素.考评标志及考评标度。
A.考评指标体系的设计
B.结构的设计
C.员工管理
D.员工守则
