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题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

下列关于技术性笔试的说法错误的是()。A.技术性笔试主要是针对技术、研发型岗位人员招聘设计的B.

下列关于技术性笔试的说法错误的是()。

A.技术性笔试主要是针对技术、研发型岗位人员招聘设计的

B.技术性笔试是最常见的一种测试应聘者知识水平、能力素质的通用形式

C.对于相关专业知识水平要求得比较高

D.主要涉及岗位需要解决的技术性问题

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第1题
对于笔试的描述,下列说法错误的是 ()A 、 亦称纸笔测试,或纸笔测试法B 、 成本相对较低,费时

对于笔试的描述,下列说法错误的是 ()

A 、 亦称纸笔测试,或纸笔测试法

B 、 成本相对较低,费时少、效率高是笔试的优点之一

C 、 笔试能够较好地考查应聘者的工作态度和灵活应变能力

D 、 从试题的内容上看,笔试试题主要包括技术性笔试和非技术性笔试两大类

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第2题
下列关于笔试的说法错误的是()。A.是对应试者知识水平的测量和检验B.应聘者的心理压力相对较小,

下列关于笔试的说法错误的是()。

A.是对应试者知识水平的测量和检验

B.应聘者的心理压力相对较小,较易发挥正常水平

C.具有较高的信度和效度

D.主观性较强,不利于员工之间的对比

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第3题
关于笔试,下列说法错误的是: ()

A.笔试是一种常用的考核方法,它是用人单位采用书面形式对求职者的基本知识、专业知识、文化素质和心理健康等综合素质进行的考查和评估

B.笔试可以防止任人唯亲等不正之风,也可以作为求职者能力的留档记录,对求职者也比较公平

C.笔试主要限于一些专业技术要求或对录用人员素质要求很高的单位,如公务员、跨国公司、知名企业等

D.以上说法都不对

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第4题
下列关于我省事业单位招聘考试成绩计算的说法中,错误的是()。

A.招聘环节中,组织笔试的,笔试成绩占总成绩的比例不低于30%

B.招聘面试环节没有形成竞争的岗位,体检人选的面试成绩应不低于面试总分的60%

C.计算面试成绩时,采用平均计分法

D.考试内容的设置,应坚持“以用为本”、“干什么,考什么”的原则

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第5题
下列选项中关于处方说法错误的是()

A.处方是医疗活动中关于药品调剂的重要书面文件。处方包括医疗机构病区用药医嘱单

B.处方具有法律性、技术性以及经济性

C.临床诊断属于处方正文的内容

D.处方可以分为前记、正文、后记三个部分

E.处方是由医师开具、药师调配、患者的用药凭证

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第6题
下列关于预算收入的退库管理说法错误的是()。

A.属于地方预算收入的退库,由地方财政部门或授权的征收部门在规定的退库范围内审查批准

B.结算性退库,政策性退库,提留性退库属于预算收入退库的范围

C.预算收入退库的范围不包括技术性差错退库

D.属于中央预算收入的退库,必须经财政部或授权的征收部门审査批准

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第7题
下列关于预算收入的退库管理说法错误的是()。

A.属于中央预算收入的退库,必须经财政部或授权的征收部门审査批准

B.预算收入退库的范围不包括技术性差错退库

C.结算性退库,政策性退库,提留性退库属于预算收入退库的范围

D.属于地方预算收入的退库,由地方财政部门或授权的征收部门在规定的退库范围内审查批准

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第8题
第 45 题 安全生产规章制度的管理中,关于制度签发前的审核工作,下列说法错误的是()

A.所有制度都应经过安全监督管理部门进行审核

B.生产经营单位负责法律事务的部门进行合规性审查

C.涉及全员性的制度只能由工会职工代表大会进行审核

D.专业技术性较强的规章制度应邀请相关专家进行审核

E.涉及全员性的制度应由职工代表进行审核

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第9题
关于面试的考试相关信息,以下说法错误的是()

A.半年面试考试时间为5月份,下半年则为1月份,笔试面试相隔1个月

B.师范生也要参加面试,面试成绩和非师范生统一排名

C.面试成绩择优录取

D.历年的面试通过率约为50%

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