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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

按照课程内容,问卷设计步骤的主体部分包括()。

A.实验设计部分

B.人口学变量

C.关键的自变量和因变量

D.基本生产(经营)变量

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第1题
下列选项中,不属于绩效管理评估问卷设计的内容的是 ()

A.基本信息

B.问卷说明

C.主体部分

D.问卷附录

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第2题
问卷调查分析法的步骤包括()。

A.调查准备

B.问卷设计和问卷测试

C.填写调查问卷

D.问卷回收和处理与运用问卷

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第3题
一般来讲,问卷设计主要包括()步骤。

A.开展探索工作

B.设计问卷初稿

C.问卷试用修改

D.问卷回收

E.问卷统计分析

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第4题
框图法问卷初稿设计的基本步骤包括哪些环节?

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第5题
一般来说,绩效管理评估问卷的内容包括()。

A.基本信息

B.调查日期

C.问卷说明

D.主体部分

E.意见征询

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第6题
问卷的主体部分包括()。A.指导语B.问题C.注释D.结束语

问卷的主体部分包括()。

A.指导语

B.问题

C.注释

D.结束语

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第7题
电子商务网站应用评估数据采集有哪些步骤?()

A.设计商务网站应用调查问卷,将收集到的商务网站应用评估所需要的数据加以分析整理,形成评估报告

B.设计调查问卷,将收集到的数据进行分析整理,按照计分方法计算商务网站应用的综合得分

C.设计调查问卷并采用座谈会或网上调查的方式,再按照计分方法计算商务网站的综合得分

D.设计网站应用调查问卷,召开座谈会或采用网上调查,然后按照计分方法计算商务网站应用的综合得分

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第8题
一份完整的问卷通常包括()。
一份完整的问卷通常包括()。

A、眉头和开场白

B、筛选部分

C、主体部分

D、背景资料

E、结束语

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第9题
设计培训课程的步骤包括()。

A.确定培训的关键内容

B.确定培训的课程名称

C.对培训课程进行排序

D.确定培训的主体对象

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第10题
泰勒的目标评价模式包括哪几个步骤?()

A.确定课程目标

B.选择课程内容

C.组织课程内容

D.评价课程

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