题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
根据领导者运用职权的方式不同，可以将领导方式分为独裁、民主与放任三种类型。其中民主型领导方式的主要优点是（）
A．纪律严格，管理规范，赏罚分明
B．组织成员具有高度的独立自主性
C．按规章管理，领导者不运用权力
D．员工关系融洽，工作积极主动，富有创造性
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A．纪律严格，管理规范，赏罚分明
B．组织成员具有高度的独立自主性
C．按规章管理，领导者不运用权力
D．员工关系融洽，工作积极主动，富有创造性
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A.对领导者来说，做好领导工作靠的不是职权影响力，而是个人影响力
B.对领导来说，发号施令，滥用权力，以权压人，往往做不好领导工作
C.对领导来说，为了实现领导，有一定的职位权力是最重要的
D.对领导者来说，将职权影响力和个人影响力综合起来加以运用，才能提高领导效能
A．对领导者来说，做领导工作，靠的不是职权影响力，而是个人影响力
B．对领导来说，发号令，滥用权力，以权压人，往往做不好领导工作
C．对领导来说，为了实现领导，有一定的职位权力是最重要的
D．对领导者来说，将职权影响力和个人影响力综合起来加以运用，才能提高领导效能
A．对领导者来说：做领导工作，靠的不是职权影响力，而是个人影响力
B．对领导来说，发号令，滥用权力，以权压人，往往做不好领导工作
C．对领导来说，为了实现领导，有一定的职位权力是最重要的
D．对领导者来说，将职权影响力和个人影响力综合起来加以运用，才能提高领导效能
A.职权和领导行为
B.权力
C.职位
D.能力
下列关于行政领导者职位的表述，说法正确的是（）。
A.职位本身具有相对的稳定性
B.领导职权和职位是相互独立的，与个人因素无关
C.职位是根据所需领导数量为中心确定下来的
D.职权的大小与职能的高低关系不大
