宽带薪酬体系设计的步骤包括:①理解企业战略;②完善薪酬调查;③整合岗位评价;
④构建薪酬结构;⑤加强控制调整,设计流程正确的顺序是()。
A.①②③④⑤
B.④③①②⑤
C.①③②④⑤
D.②③①⑤④
企业战略目标的()特点向竞争者昭示了它的战略野心和抱负。
A、竞争性
B、可挑战性
D、可行性
D、明确性
()是社会策划过程的关键环节,它是一项系统工程。
A. 社区问题的调查分析
B. 需求与目标的界定
c. 制定社区服务方案
D. 服务方案的实施
A.分目标与总体目标方向一致
B.注意各分目标所需要的条件及其限制因素
C.分目标的发展,不影响总体目标的实现
D.分目标的制定,需遵循SMART原则