题目内容
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[单选题]
连续3个考核周期（即为3个月）管理红线零触碰的区域/项目奖励（）元
A.1000
B.1500
C.2000
D.3000
答案
C、2000
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B.1500
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A.针对在岗 MOB<5 的客户顾问，考核周期为连续 3 个月滚动考核
B.针对在岗6≤MOB<12的客户顾问，考核周期为连续2个月滚动及连续3个月滚动考核
C.针对在岗 MOB≥12 的客户顾问，考核周期为当月考核，连续 2 个月滚动及连续 3 个月 滚动考核
D.客户顾问考核指标，是指客户顾问本人任务池件数，根据客户顾问实际在岗 MOB，采 用不同考核指标
A.收展员连续3个月FYC为零则解除合同
B.准收展员连续3个月FYC为零或未在6个月内晋升为收展员则解除代理合同
C.观察期收展员连续3个月FYC为零或6个月内不能恢复为收展员则解除代理合同
D.对不能按规定出席公司会议活动、无故不参加培训或拜访活动较差的经规劝仍无法改善者，公司有权解除代理合同
A.通过报关员资格全国统一考试，取得《报关员资格证书》
B.与所在报关单位建立劳动合同关系或者聘用合同关系
C.首次申请报关员注册的，应当经过在一个报关单位连续3个月的报关业务实习
D.记分考核管理低于30分
A.2000元，6
B.10000元，6
C.2000元，3
D.10000元，3
A.6个月、2个周期
B.3个月、3个周期
C.6个月、3个周期
D.3个月、3个周期
A.1、3个月FYC为零，6个月内未晋升收展员
B.2、3个月FYC为零，9个月内未晋升收展员
C.3、3个月未晋升收展员
D.4、6个月FYC为零
