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第7题
《淮北矿业中层领导班子和中层管理人员问责》（淮矿发〔2013〕21号）的对象包括（)。A.集团公司所有副处
《淮北矿业中层领导班子和中层管理人员问责》（淮矿发〔2013〕21号）的对象包括()。
A.集团公司所有副处级以上管理人员
B.集团公司、股份公司委派的子公司高管人员
C.A和B
D.集团公司、股份公司副总师（含总经理助理、董事会秘书）
第9题
关于员工内退的说法，错误的是（）
A．距退休年龄五年之内（特殊情况经公司领导班子研究同意可适当放宽年龄）的员工，因健康原因不能坚持正常工作的，或不适合本岗位工作又没有其它岗位聘用的，经本人申请，公司批准，可给予办理内部退养
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B．凡符合公司办理内部退养条件的普通员工，从同意办理内部退养的次月开始，其工资待遇按原岗位工资标准执行
C．员工办理内部退养后，仍然享受公司在职员工的节日福利待遇
D．内部退养人员的社会统筹、公积金等待遇同一般职工。工龄可连续计算，到龄办理正式退休手续
第10题
除冰车靠机作业的原则有哪些（）
A.除冰车司机必须听从地面指挥人员的指令，靠近或远离飞机
B.车上除冰操作人员必须注意监听车载通信通话，听从地面（司机）指挥人员指令操控操作室的转向移动和升降运动
C.除冰车吊篮距航空器的最近距离保持在 2 米以上的安全距离
D.当操作部件故障时，应立即中断操作，确保人员、航空器和车辆的安全
第11题
重大风险确定原则有哪些（)。
A.违反法律、法规及国家标准中强制性条款的。
B.发生过死亡、重伤、职业病、重大财产损失事故，或三次及以上轻伤、一般财产损失事故，且现在发生事故的条件依然存在。
C.涉及重大危险源的。
D.具有中毒、爆炸、火灾等危险的场所，作业人员在10人以上的。
E.经风险评价确定为最高级别风险的。
