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[多选题]

要完善人才发展机制,改革人才()等机制,择天下英才而用之。

A.培养

B.引进

C.使用

D.重视、发现、关心

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第1题
科技部要求合肥市要开展人工智能政策试验和社会实验,在()等方面积极探索,改革资源配置方式,完善投融资服务体系,创新产学研用协同机制,营造有利于人工智能创新发展的良好生态。

A.政策法规

B.人才引育

C.伦理规范

D.安全标准

E.企业整合

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第2题
下列选项中,关于中央层面激发人才创新活力的方法,描述正确的有()。

A.深化人才发展体制机制改革,全方位培养、引进、用好人才,造就更多国际一流的科技领军人才和创新团队,培养具有国际竞争力的青年科技人才后备军

B.健全以创新能力、质量、实效、贡献为导向的科技人才评价体系

C.健全创新激励和保障机制,构建充分体现知识、技术等创新要素价值的收益分配机制,完善科研人员职务发明成果权益分享机制

D.加强创新型、应用型、技能型人才培养,实施知识更新工程、技能提升行动,壮大高水平工程师和高技能人才队伍

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第3题
要深化人才发展体制机制改革,破除()等方面的体制机制障碍,实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,形成具有吸引力和国际竞争力的人才制度体系,努力聚天下英才而用之。

A.人才引进

B.人才培养

C.人才使用

D.人才评价

E.人才流动

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第4题
《中共中央国务院关于支持海南全面深化改革开放的指导意见》中指出海南要完善人才发展制度的举措包括()。

A.创新人才培养支持机制

B.构建更加开放的引才机制

C.建设高素质专业化干部队伍

D.全面提升人才服务水平

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第5题
在2018年公共资源交易平台整合共享工作通知中,各地要按照“放管服”改革要求,完善制度文件清理工作机制,及时修订废止违背上位法或改革精神的制度文件,清理废除()的各种规定和做法。

A.人才集中

B.妨碍统一市场

C.公平竞争

D.资源共享

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第6题
推动经济社会发展,人才是关键。因此,要深化人才发展体制机制改革,实行更加开放的人才政策,壮大人才总量、提高人才质量,突出(),打造区域性人才集聚区和面向东盟的国际人才高地。

A.“人才绿卡”

B.“产才融合”

C.“四上四新”

D.“财产融合”

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第7题
改革疾病预防控制体系,强化()、风险评估、流行病学调查、检验检测、应急处置等职能。建立稳定的公共卫生事业投入机制,加强人才队伍建设,改善疾控基础条件,完善公共卫生服务项目,强化基层公共卫生体系。

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第8题
下列选项中,关于深入推进人才发展体质机制改革的描述,不正确的是()。

A.要把人才从科研管理的各种形式主义、官僚主义的束缚中解放出来

B.把我国的制度优势转化为人才优势和学历竞争优势

C.对领军人才实行人才梯队配套、科研条件配套、管理机制配套的特殊政策

D.要建立以信任为基础的人才使用机制,建立“卡脖子”关键核心技术攻关人才的特殊调配机制

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第9题
改革人才引进机制,主要有3个途径:深化人才引进、人才评价机制改革,对于特殊人才可以拓宽人才引进通道、完善现有人才引进方式和()。

A.保人才引进方式公开公正

B.保障人人都有大学读

C.保障人才创新

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第10题
人才管理的机制改革中,强化人才创新创业激励机制的措施包括()。

A.加强创新成果知识产权保护

B.加大对创新人才激励力度

C.完善科研人员收入分配政策

D.完善市场评价要素贡献并按贡献分配的机制

E.鼓励和支持人才创新创业

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第11题
我们要把人才资源开发放在科技创新最优先的位置,要改革人才培养、引进、使用等机制,努力造就一批()。

A.世界水平的科学家

B.科技领军人才

C.工程师

D.高水平创新团队

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