企业选配培训师的基本标准是什么?
企业选配培训师的基本标准是什么?
人资 - 员工培训
企业HR如何开展培训?
我们在企业里遇到的所有问题,有80%左右是可以通过培训来解决的,那么企业在实施培训应采取哪些步骤?
人资 - 员工培训
如何激励公司骨干人员担任内训师?
如何有效激励公司的骨干人员担任内部培训师?
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转型培训师有哪些途径?
员工转型培训师有哪些途径?
人资 - 员工培训
内训师如何进行非物质激励?
如何对内训师进行非物质激励?
人资 - 员工培训
培训时应注意实用的技巧?
培训师培训时应注意实用要点有哪些?
人资 - 员工培训
如何建立内部培训师培养体系?
内部培训师培养体系应该如何建立?
人资 - 员工培训
培训管理者该如何提升自己的工作成效?
培训管理者该应当如何提升自己的工作成效?
人资 - 员工培训
培训师应当掌握哪些知识?
培训师应当掌握的知识有哪些?
人资 - 员工培训
如何建立内训师队伍?
1、内训师是企业内部培训师,需要贴合企业的需求和环境 来建立,比如说是解决新员工培训,还是在职人员培训,是产品培训,还是管理培训、销售培训。2、建立内训师管理制度,明确选拔标准。根据需求和课程确定内训师的数量和质量要求。明确授课和开发课程、开课次数、授课报酬。3、确定内训师的来源。
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