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[单选题]
工资:作为劳动报酬而付给劳动者的货币或实物。根据以上定义,下列哪个不属于工资?()
A.某农民工给老孙家搬了两车杂物,老孙给他50元钱
B.大学生小张在“麦当劳”打工,老板按每小时10元的标准付他报酬
C.某国有企业改革后,企业按每月200元的标准给待岗职工发生活补贴
D.由于这个月保姆帮家里做了额外的工作,主人给她买了一套衣服作为报酬
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A.某农民工给老孙家搬了两车杂物,老孙给他50元钱
B.大学生小张在“麦当劳”打工,老板按每小时10元的标准付他报酬
C.某国有企业改革后,企业按每月200元的标准给待岗职工发生活补贴
D.由于这个月保姆帮家里做了额外的工作,主人给她买了一套衣服作为报酬
A.小李在新公司实习了一个月,但因为不符合公司要求而离开,公司付给了他一个月的工资
B.由于金融危机,公司倒闭,公司付给每个员工一定数量的遣散费
C.小王结束了长达5年的为杂志社撰稿的工作,杂志社给了小王一笔感谢金
D.老刘因为工伤而无法继续工作,公司一次性赔付给老刘2万块钱
A.企业工资总额是企业一定时期内以货币或实物形式支付给全体员工的劳动报酬总额
B.企业工资总额反映了一定时期内员工从企业得到的全部收入
C.企业工资总额反映了企业总产出中有多大比例分配给了劳动者
D.企业工资总额反映了一定时期内劳动者在企业获得的奖金、福利和报酬总额
工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的,可按周、日、小时支付工资
用人单位依法安排劳动者在日标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合 同规定的劳动者本人小时工资标准的 150%支付劳动者工资
用人单位与劳动者约定的支付日期遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付
工资应当以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付
A.用人单位可以采用多种形式支付工资,如货币、有价证券、实物等
B.工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资
C.对完成一次性临时劳动的劳动者,用人单位应按协议在其完成劳务任务后即支付工资
D.约定支付工资的日期遇节假日或休息日的,应提前在最近的工作日支付