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[单选题]

根据《工伤保险条例》的规定,停工留薪其一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊的,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确定,可以适当延长,但延长期不得超过()。

A.30个月

B.18个月

C.12个月

D.24个月

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第1题
根据《工伤保险条例》规定:生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由家属负责。A、正确B、

根据《工伤保险条例》规定:生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由家属负责。

A、正确

B、错误

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第2题
根据《工伤保险条例》规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在
停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

A、正确

B、错误

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第3题
根据《工伤保险条例》规定:停工留薪期一般不超过()个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。

A.6

B.9

C.10

D.12

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第4题
《工伤保险条例》中规定,停工留薪期一般不超过()个月。

A.6

B.9

C.10

D.12

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第5题
依据《工伤保险条例》,一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属按照规定从工伤保险基金领取的工伤保险待遇有()。

A.丧葬补助金

B.供养亲属抚恤金

C.一次性工亡补助金

D.伤残津贴

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第6题
依据《工伤保险条例》,停工留薪期内,工伤职工原工资福利待遇()。

A、由所在单位按月支付

B、由工伤保险基金支付

C、不再享受原工资福利待遇

D、仅享受部分工资福利待遇

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第7题
根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定,职工依法享有的()以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。

A.探亲假、婚丧假、寒暑假等国家规定的假期

B.探亲假、产假、寒暑假等国家规定的假期

C.探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期

D.婚丧假、产假、寒暑假等国家规定的假期职

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第8题
下列属于工伤赔偿项目的有()。

A.医疗费

B.停工留薪期待遇

C.辅助器具费

D.营养费

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第9题
职工受工伤后,停工留薪期一般最长为()。

A.3个月

B.6个月

C.9个月

D.12个月

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第10题
员工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴
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第11题
根据社会保险法律制度的规定,停工留薪期一般不超过()

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.12个月

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