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[单选题]
（)是根据OHSMS标准和确定的方针,目标对体系的系统,综合性描述
A.管理手册
B.程序文件
C.作业文件
D.记录
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A.职业健康安全方针
B.职业健康安全管理体系
C.职业健康安全管理各项职能
D.职业健康安全管理各项管理活动
()是指按照国家的方针、政策要求，根据行政事业单位职能、工作任务等情况，采取一定的程序和方法确定组织机构设置、各类人员配备的编制指标、有关收支及费用额度标准的合称，包括人力、物力、财力耗费等方面所规定的指标额度。
A.OHSMS文件的结构以及查询途径
B.OHSMS文件是否覆盖了核心要素并符合标准要求
C.有无采用电子媒体的文件,确认其是否有效
D.要素之间的相互作用关系是否给予确定及描述
E.手册与程序文件职责是否一致,接口是否合理
A.紧急事件分类与应急措施到则
B.记录是体系文件的组成部分,是职业健康安全职能活动的反应和载体
C.记录是验证OHSMS体系的运行结果是否达到其目标的主要依据,是体系有效性的证明文件,具有可追溯性
D.OHSMS记录为采取预防和纠正措施提供了依据
A.方针目标管理就是对企业质量方针和质量目标的日常管理
B.方针目标要层层展开,具体目标要细化到能采取措施
C.搞方针目标管理,只须抓好各部门领导的工作
D.各部门、各层次要分别独立地确定自己的目标
A.描述方针,目标,承诺,程序和要求,展示OHSMS重点解决的问题
B.总体描述和实施有效的职业健康安全管理体系
C.提供改进的常规控制,促进管理活动
D.为审核职业健康安全管理体系提供文件依据
A.ISMS在实现客户信息安全方针的目标的有效性
B.所确定的控制措施的变更，但不包括SOA的变更
C.合规性的定期评价与评审情况
D.控制措施的实施和有效性
