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[判断题]

将合规、警示教育作为每次培训的必修课,建立员工知敬畏、存戒惧、守道德、促合规的风险意识和合规履职意识。()

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第1题
各义务机构应定期对反洗钱相关部门和岗位人员进行反洗钱合规培训和保密教育。通过哪些方式,引导其遵循合规性操作要求开展各项工作,逐步建立健全合规文化,为反洗钱信息安全工作营造良好的企业文化氛围。

A.入职培训

B.集中宣传

C.警示教育

D.案例剖析

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第2题
加强廉洁合规文化建设,要创新教育方式方法,综合运用()、示范教育、警示教育、网络培训、短信平台等多种方式,提高教育针对性和实效性。

A.案例教学

B.晨训

C.送教上门

D.业务培训

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第3题
个人贷款业务条线员工所在部门、机构负责对员工行为进行日常管理,具体包括()

A.严格落实工作纪律管理要求,树立良好工作作风

B.加强员工行为正向激励,对于合规操作、尽职履责的员工给予奖励,激发员工积极性、创造性

C.组织员工正常行为排查,及时发现和查处异常行为,发现异常行为后,及时纠正及处置

D.组织员工开展行为规范的学习和培训工作,开展合规教育、警示教育,培养员工良好职业操守、合规操作习惯,传播合规文化

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第4题
合规教育以()为基本内容

A.外部监管规定

B.内部合规要求

C.警示教育

D.典型案例

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第5题
各级机构应定期通过组织参观警示教育基地、观看警示教育片、剖析典型案例等方式,开展合规警示教育,引导员工从反面案例中吸取教训,筑牢思想防线,遏制职务犯罪,防范道德风险各级员工每半年至少接受1次合规警示教育

A.月

B.季

C.半年

D.年

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第6题
各级行渠道管理部门及网点负责人、营销主管要开展警示教育,提升智慧柜员机协同人员风险意识、合规意识()
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第7题
对存在或者可能存在违反投资者适当性制度行为的期货公司会员,中国金融期货交易所可以采取的监管措施有()。

A.约见谈话、责令参加培训

B.增加内控合规自查次数、口头警示、书面警示

C.责令处分责任人员、限期说明情况

D.专项调查和暂停受理或者办理相关业务

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第8题
根据《社会消防安全教育培训规定》,下列选项中不属于消防安全培训机构应当符合的要求是()。

A.个人面向社会从事消防安全专业培训的不需到省级民政部门申请登记

B.国家机构以外的社会组织举办消防安全专业培训机构应当经省级教育行政部门或者人力资源和社会保障部门依法批准

C.开展消防安全专业培训,应当将消防安全管理、建筑防火等作为培训的重点

D.应当按照有关法律法规、规章和章程规定,开展消防安全专业培训

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第9题
各义务机构要定期对员工进行反洗钱合规培训和保密教育,不断强化员工反洗钱合规意识、风险意识、信息安全保护意识,培养员工的()思维。

A.系统

B.战略

C.精准

D.底线

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第10题
应采用()的方式,建立邮政普遍服务(),抓好()的岗前培训和在岗人员()培训

A.线上线下相结合

B.常态教育培训机制

C.法律合规、业务技能

D.新业务、新技能

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