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第2题
我国的技能人才评价在国家证书制度和社会考试体系中都具有自己特殊的地位，具有自己的基本特征概括地说，这些特征不包括（）
A.从制度体系上看，我国技能人才评价属于国家证书制度和第三方评价证书相合
B.从认证方式上看，我国技能人才评价采用了国际通行的第三方认证、行业企业评价、专项职业能力考核的现代认证规则
C.从考试性质上看，属于标准参考性考试
D.从鉴定内容上看，技能人才评价主要以平时表现为导向决定其内容
第5题
将与每一职位相对应的薪酬调查数据从低到高排序，然后看落人每一薪酬范围之内的公司数目，这属于下列哪--类薪酬数据分析方法？（)
A.排序分析
B.频度分析
C.趋中趋势分析
D.离散分析
第7题
下列采集行为属于违法行为的是（)。
A.通过技术手段进入竞争对手网站数据库获取网站流量及销售数据
B.使用百度指数工具获取关键词搜索指数及用户画像数据
C.使用生意参谋工具导出自己店铺运营数据
D.使用数据采集工具采集其他网站公开数据信息用于数据分析
第9题
以下三级目录属于二级目录“城市社区公共设施”的是()。
A.市政基础设施运行监测及分析评估
B.城市管理第三方考核评估
C.城市管理和综合执法相关政策法规和标准规范制定的辅助性工作
D.市政基础设施建设项目专家评审服务
第11题
以下()属于小额账户管理费免收的范围。
以下（)属于小额账户管理费免收的范围。
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A.第三方存管业务签约账户
B.存折内页账户性质为“代理”的账户
C.代发市社保养老金账户
D.医保认同卡账户
