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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

执行未成年工特殊保护制度具体内容包括()。

A.最低就业年龄规定

B.禁忌从事劳动范围

C.实行定期健康检查

D.实行登记制度

E.上岗前进行职业安全卫生教育、培训

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第1题
下列哪些是属于我国未成年工劳动保护的具体内容()?

A.未成年工禁忌劳动范围

B.未成年工使用和特殊保护的登记制度

C.最低就业年龄规定

D.定期健康检查

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第2题
我国《劳动法》对未成年工的特殊保护作了专门的规定,主要内容包括()

A.最低就业年龄的规定

B.禁止未成年工从事有害健康的工作

C.定期体检

D.实行登记制度

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第3题
我国《劳动法》对未成年工的特殊保护作了专门的规定,主要内容包括( )。

A.最低就业年齡的规定

B.禁止未成年工从事有害健康的工作

C.定期体检

D.实行登记制度

E.人身权利

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第4题
劳动保护制度是指国家为了改善劳动条件,保护劳动者在生产过程中的安全与健康而制定的有关法律规范。包括()方面。

A.特殊劳动保护制度

B.劳动安全卫生制度

C.女职工特殊劳动保护制度

D.未成年工特殊劳动保护制度

E.国家劳动安全卫生监察制度

F.限制劳动保护制度

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第5题
劳动法律体系的()包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工
特殊保护制度等。[2012年11月二级真题]

A.劳动标准制度

B.促进就业法律制度

C.职业培训制度

D.社会保险和福利制度

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第6题
未成年工特殊劳动保护体现在()

A.未成年工禁忌劳动范围

B.未成年工定期健康检查制度

C.未成年工使用登记制度

D.未成年工特殊保护登记制度

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第7题
根据《未成年工特殊保护规定》,未成年工的使用和特殊保护实行()。

A.禁止

B.审批制度

C.有限使用

D.登记制度

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第8题
劳动保护制度的内容不包括以下哪一项?()

A.劳动安全卫生制度

B.对女职工特殊保护

C.对未成年工的特殊劳动保护

D.对职工子女的保障制度

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第9题

根据《未成年工特殊保护规定》,各单位和个人使用未成年工和对其特殊保护时,实行登记制度。并规定用人单位招收使用未成年工,除符合一般用工要求外,还需向所在地的()以上劳动行政部门办理登记。

A.县级

B.市级

C.省级

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第10题
我国《劳动法》对未成年工的特殊保护作了哪些规定?
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