首页 > 公务员考试> 公务员(国考)
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

同以往我国政府人事管理制度相比较,我国当前实行的公务员制度的特色是()。

A.强调国家公务员政治中立

B.建立新陈代谢机制

C.增强激励竞争机制

D.坚持党管干部的原则

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“同以往我国政府人事管理制度相比较,我国当前实行的公务员制度的…”相关的问题
第1题
同以往我国政府人事管理制度相比较,我国当前实行的公务员制度的特色是()。

A.强调国家公务员政治中立

B.建立新陈代谢机制

C.增强激励竞争机制

D.坚持党管干部的原则

点击查看答案
第2题
同以往我国人事管理制度相比较,我国公务员制度的特色有()。A.增强激励竞争机制,建立新陈代

同以往我国人事管理制度相比较,我国公务员制度的特色有()。

A.增强激励竞争机制,建立新陈代谢机制。 B.实行法律、法规、管理体制 C.与国情相适应的机制 D.强化廉政勤政的监督约束机制

点击查看答案
第3题
与西方国家相比较,我国公共部门人力资源监控与约束系统的特点主要表现为()。

A.公职人员在中国共产党的领导下工作,“党管干部”是我国对公职人员管理的基本原则

B.公职人员不是特殊的利益集团,不存在工会对人事的监控

C.群众监控是一种独立的重要监控形式,通过各种人民团体对政府的监督来实现

D.行政监察部门隶属于政府,属于行政系统内监督

点击查看答案
第4题
我国员工产生不公平感的客观原因主要有()。

A.奖励分配制度的不完善

B.领导者的管理素质较差

C.社会上的不正之风

D.人事管理制度的不合理

点击查看答案
第5题
我国对从事医疗服务的医生进行准人管理的法律是()。

A.临床医师管理办法

B. 中华人民共和国执业医师法

C. 执业医师考试制度

D. 护士管理办法

E. 人事管理制度

点击查看答案
第6题

我国建立公务员制度,其最主要的目的()。

A.革除以往干部人事制度的弊端

B.把机关干部从统一的干部队伍中分离出来建立符合行政机关特点的人事管理制度

C.加强国家机关的廉政建设

点击查看答案
第7题
同西方文官制度相比较,我国公务员制度的特色有()。

同西方文官制度相比较,我国公务员制度的特色有()。

此题为多项选择题。

点击查看答案
第8题
在我国,员工产生不公平感的客观原因主要有()

A.奖励分配制度的不完善

B.情感偏向

C.领导者的管理素质较差

D.社会上的不正之风

E.人事管理制度的不合理

点击查看答案
第9题
1993年10月1日,《》开始施行。这是我国人事制度改革和发展的里程碑,标志着新的人事管理制度的基本确立。

A.劳动法

B.劳动合同法

C.国家公务员暂行条例

D.事业单位管理条例

点击查看答案
第10题
我国政府人事管理工作的基础是职位说明书。()
点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改