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以下哪些情况属于非法雇佣童工()。
A.雇佣未满16周岁的少年儿童,从事有经济收入的劳动
B.雇佣未满16周岁的少年、儿童,从事个体劳动
C.让未满16周岁的少年、儿童,参加家庭劳动、学校组织的勤工俭学
D.企业雇佣未受完9年义务教育的在校学生
E.让未满16周岁的少年、儿童参加省政府允许从事力所能及的辅助性劳动
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A.雇佣未满16周岁的少年儿童,从事有经济收入的劳动
B.雇佣未满16周岁的少年、儿童,从事个体劳动
C.让未满16周岁的少年、儿童,参加家庭劳动、学校组织的勤工俭学
D.企业雇佣未受完9年义务教育的在校学生
E.让未满16周岁的少年、儿童参加省政府允许从事力所能及的辅助性劳动
A.合法。有助于改善小亮家庭的经济状况
B.合法。有助于锻炼小亮的自立能力
C.不合法。任何人不得非法招用童工
D.不合法。没有取得小亮监护人同意
A.陈某的行为构成非法雇佣童工从事危重劳动罪
B.陈某的行为构成重大劳动安全事故罪
C.对陈某的行为应当数罪并罚,按照雇佣童工从事危重劳动罪和重大安全事故罪处罚
D.陈某的行为不构成犯罪
A.连带赔偿责任
B.抚养责任
C.安置、治疗和赔偿责任
D.行政责任
E.刑事责任
A.私营矿主甲以限制人身自由的方法强迫农民工从事危重矿井作业,并雇用打手对农民工进行殴打,致多人伤残。甲的行为构成非法拘禁罪与故意伤害罪,应当实行并罚
B.砖窑主乙长期非法雇佣多名不满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动,并严重忽视生产作业安全,致使一名未成年人因堆砌的成品砖倒塌而被砸死。对乙的行为应以雇用童工从事危重劳动罪从重处罚
C.丙以介绍高薪工作的名义从外地将多名成年男性农民工骗至砖窑主王某的砖窑场,以每人1000元的价格卖给王某从事强迫劳动。由于《刑法》仅规定了拐卖妇女、儿童罪,所以,对于丙的行为,无法以犯罪论处
D.拘留所的监管人员对被监管人进行体罚虐待,致人死亡的,以故意杀人罪论处,不实行数罪并罚
A.甲国认为乙国制衣业雇佣童工现象严重,因而取消了该国的贸易订单
B.甲国在从乙国进口的奶粉中发现某种重金属含量超标,即终止了该项贸易
C.甲国受经济危机影响,国内工人大批失业,为给工人创造就业机会,甲国政府终止了与多国的进口贸易
D.甲国认为乙国汽车制造业的从业人员素质较低,会对汽车的安全性产生影响,因而取消了从乙国进口汽车的订单
A.对残疾儿童的救助
B.培养儿童的艺术鉴赏能力
C.对儿童受教育权的保护
D.对受虐儿童的援助
E.对童工的救助
A.保护其身心健康
B.保障其接受义务教育的权利
C.保护其不受伤害
D.不得允许其被用人单位非法招用
A.非医师行医
B.医疗机构将房屋出租给本医疗机构的人,以本医疗机构的名义开展诊疗活动的
C.医疗机构未经批准在登记的执业地点以外开展诊疗活动的
D.执业医师在未取得《医疗机构执业许可证》的药店坐堂行医
A.银行从业人员伪造重要空白凭证参与非法集资
B. 某客户利用pos机非法套现
C. 电信诈骗
D. 以上都不是
A.《对男女工人同等价值的工作付予同等报酬公约》(第100号)
B.《消除就业和职业歧视公约》(第111号)
C.《最低就业年龄公约》(第138号)
D.《禁止和立即行动消除最恶劣形式的童工公约》(第182号)