首页 > 大学专科
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

某员工2016年6月1日入职,则到了2017年6月1日该员工在2017年可享受5天的年假()

答案
收藏

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“某员工2016年6月1日入职,则到了2017年6月1日该员工…”相关的问题
第1题
A员工自带2016年5月1日购置的计算机于2019年1月1日入职,可以凭购机发票申请计算机补贴()
点击查看答案
第2题
谢某2007年6月2日入职某公司,与公司签订了劳动合同,担任部门经理,公司规定员工每年有15天休假,如
果未能休假,则按其未休假天数给予工资补偿,2013年6月2日谢某离职,向公司提出6年来没有休过一天假,要求补90天的工资。

公司提出,2008年1月1日出台《员工休假制度》,公司按《员工休假制度》不再给予休假补偿,因而不同意谢某的要求,但谢某说从没有听说过公司有《员工休假制度》,坚持要求给予补偿。

(1) 如何使《员工休假制度》有效?

(2) 如果公司证明《员工休假制度》合法,请问劳动仲裁机构是否支持谢某的请求.?

点击查看答案
第3题
若顾问A在2017年6月1日入职,职级为R,其薪资成本由其Leader背负,则Leader背负R级别成本的开始时间为R转正当月开始计算()
点击查看答案
第4题
公司2013年1月1日从银行取得长期借款500万元,期限5年、利率8%,用于建造固定资产项目,该项目于2016年6月30日完工并投入使用。另外,2016年6月30日公司从银行取得短期借款100万元,期限6个月、利率5%。则2016年度的利息对当年损益的影响额为()万元。

A.40

B.20

C.2.5

D.22.5

点击查看答案
第5题
6月1日-20日入职的A0统招本科生,可以参与成本减免方案()
点击查看答案
第6题
自()起,公司福利项目实施全部从线下迁转至线上,逐级应用信息化平台中的各子模块功能,建立与ERP财务管理及员工报销系统集成,实现全部福利业务全过程线上流转。

A.2016年6月1日

B.2016年7月1日

C.2016年8月1日

D.2016年9月1日

点击查看答案
第7题
某单位每天上午10点进行早操,每天有一个人来领操,第二天再换人领操,已知该单位有35人,工号,从
一号到35号,35个工号顺时针排成一圈,相邻两天领操的人之间间隔五个工号,顺时针递延,已知,2016年1月1日,有一号员工领操,则2016年3月10日由多少号员工领操()

A 28

B 29

C 30

D31

点击查看答案
第8题
社招员工4月1日入职,应当签订上半年业绩合同()
点击查看答案
第9题
关于休假的说法,以下正确的是()

A.李四在云尚博悦工作三年身体抱恙,申请病假2个月,李四病假期间每月工资为月工资70%

B.王五于2019年6月1日领取结婚证,他可以在2020年1月20号申请婚假三天

C.从小就对张三很好的伯父不幸去世,张三可以申请丧假1天

D.2018年6月毕业的刘七于2019年8月1日入职云尚博悦,2020年3月10日刘七可以申请休2019年度年假

E.2018年6月毕业的刘七于2019年8月1日入职云尚博悦,2019年12月31日刘七可以申请休2019年度年假2天

点击查看答案
第10题
张某2019年6月16日入职我司,是否要做到是否需要做到社保公积金报增减邮件中()
点击查看答案
第11题
A员工于2017年4月1日入职(上半年入职),则2019年年度内年假天数为()

A.4

B.5

C.6

D.7

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改