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[单选题]

二次签约的新人可以享受哪些()

A.佣金

B.潜力新人奖

C.推荐新人奖

D.持续率奖

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D、持续率奖

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第1题
金领可以享受哪些利益()

A.佣金

B.新人津贴

C.潜力新人奖

D.推荐新人奖

E.金领津贴

F.菁英津贴

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第2题
一位新人2013年2月25日办理签约手续,3月12日录入系统,系统登记签约时间为3月11日,则该新人佣金发放的第一个月是()

A.1月

B.2月

C.3月

D.4月

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第3题
假设营销伙伴A(C版)在2020年每月新增1人,截止12月底合计新增12人,其中3月所增新人为二次签约。若新人每人每月均刚好达成星级人力标准,则营销伙伴A在2020年合计获得推荐新人奖为()

A.2200元

B.2400元

C.13600元

D.15600元

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第4题
以下哪些训后KPI指标属于新人成长线()。

A.签约率

B.首月绩优率

C.三转率

D.4-6月新人FNA获取率

E.13个月留存率

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第5题
以下哪些行为属于通过先签后折的方式规避收佣管理制度()

A.客户只愿支付5折佣金,合同按5折签约

B.签约前已与客户协商好佣金8折,但合同按9折签署,事后返佣

C.与客户多番协商后同意支付全佣,合同按实际情况填写

D.签约前已与客户协商好佣金8折,但事后因厦门麦田员工存在瑕疵问题,导致让客户损失了2万元,现客户要求折佣

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第6题
买卖双方已经到门店进行洽谈,以下哪些行为属于搅单?()

A.通过调整佣金/报价等方式吸引客户/业主

B.向客户推荐房源或对即将签约的房源进行负面评价

C.向业主推荐其他客户

D.散播不实谣言,影响客户/业主决策

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第7题
新人2月15日签约,若2.16-2.28期间销售了700元短险,3.1-3.31期间销售了500元短险,那么可以以1200元短险折算其晋升业务主任所需新单件数()
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第8题
使用2020年以收定租补贴政策的渠道,可以享受的收益结构是()

A.以收定租补贴+1倍套餐佣金+装修补贴

B.以收定租补贴+装修补贴

C.以收定租补贴+1倍套餐佣金

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第9题
“随手存”签约账户账面余额等于留存金额时,签约账户内所有存款可以享受智能存款收益。()
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第10题
太太有什么权益()

A.每月可申请社区家庭派对

B.每周太太专属福利活动

C.每月可以申请线下派对

D.太太粉丝下单满99元,太太享受13%佣金

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第11题
二次入司也可以享受本次公司政策待遇()
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