A.三十日,六十日
B.三十日,九十日
C.十五日,三十日
D.六十日,九十日
A.原人事处理的程序是否符合规定,原人事处理是否有失公正
B.被申诉机关有无超越职权或者滥用职权的情形
C.原人事处理认定的事实是否存在、清楚,证据是否充分
D.原人事处理适用法律、法规、规章和有关规定是否正确
A.申诉针对的具体行政行为或者复议决定不是直属海关作出的
B.申诉事项已经人民法院或行政复议机关受理,正在审查处理中的
C.申诉事项已经人民法院作出判决的
D.申诉事项已经其他海关作为申诉案件受理或者处理的
A.只能先向原处理机关申请复核,不能直接向同级公务员主管机关提出申诉
B.张某若向原处理机关申请复核,应在十五日以内提出申请
C.若张某直接向作出降职处理的机关的上一级机关提出申诉,该机关应当在受理之日起60日内作出决定,且在任何情况下不得延长
D.张某若向原处理机关申请复核,原处理机关应当在收到复核申请书后30日内作出复核决定
A.原人事处理认定事实不存在的,按照管理权限责令原处理机关变更或者直接变更原人事处理
B.原人事处理认定事实不清楚,证据不足,或者违反规定程序和权限的,责令原处理机关重新处理
C.原人事处理认定事实清楚,适用法律、法规、规章和有关规定正确,处理恰当、程序合法的,维持原人事处理
D.原人事处理认定事实没有错误,但适用法律、法规、规章和有关规定有错误,或者处理明显不当的,按照管理权限责令原处理机关撤销或者直接撤销原人事处理