无痛病房的创建离不开团队合作,团队中不包括以下哪项?()
A.手术医生
B.康复理疗师
C.患者家属
D.患者本人
E.病房护士
A.手术医生
B.康复理疗师
C.患者家属
D.患者本人
E.病房护士
A.尽快地处理事情,可以私下解决,不用找上司,可以维护比较好的人际关系。
B.双方的利益都照顾到了,比较快或能够及时达成共识。
C.双方彼此尊重,不牺牲任何一方的利益。
D.不发生冲突,回避矛盾,个人得益。
敬业精神(71.3%)和团队合作精神(69.4%)在用人单位非常重视的各项指标中位居前三名。而调查中,没有一家单位表示对学生的精神状态包括思想道德修养和主观能动性方面不重视或不太重视。可见工作中的主观态度和合作精神等“软素质”,正成为考量一名毕业生的核心指标。对这段话理解正确的是()。
A.用人单位对学生的精神状态包括思想道德修养重视过头了
B.毕业生应该加强对责任意识、敬业精神和团队合作精神的培养
C.“软素质”正成为考量一名毕业生的最重要的指标
D.用人单位对求职学生的“软素质”的重视程度超过了“硬素质”
用人单位对求职学生精神方面的重视程度,在此次调查中表现得很突出。其中责任意识 (77.8%)、敬业精神(71.3%)和团队合作精神(69.4%)在用人单位非常重视的各项指标中位居前三名。而调查中,没有一家单位表示对学生的精神状态包括思想道德修养和主观能动性方面不重视或不太重视。可见工作中的主观态度和合作精神等“软素质”,正成为考量一名毕业生的核心指标。对这段话理解正确的是:
A.用人单位对学生的精神状态包括思想道德修养重视过头了
B.毕业生应该加强对责任意识、敬业精神和团队合作精神的培养
C.“软素质”正成为考量一名毕业生的最重要的指标
D.用人单位对求职学生的“软素质”超过了“硬素质”
A.团队绩效一般指某一组织群体的整体绩效
B.团队整体绩效大于每个成员个体绩效的总和
C.团队绩效是由团队核心素质以及团队合作程度决定的
D.团队绩效体现了一个团队的整体实力
E.团队绩效反映了团队中各成员积极努力的成果
A.对于一个组织而言,团队精神非常关键,但小周将来的目标是独立开展工作,他并不需要培养这方面的能力
B.团队协作精神是意识层面的要求,小郭同学知道这个事情重要,他觉得自己到时肯定愿意和人合作,这就行了
C.大学生需要培养协作精神,找寻团队合作中的乐趣,也要在协作中,锻炼自己的协作能力
D.小郑从没有想过将来要当领导,将来领导怎么要求,小郑就怎么做,团队协作和他没什么关系
俗话说“满招损,谦受益……虚心使人进步,骄傲使人落后”,教师在团队合作中,最好首先做到()。
A.严于律己,以诚待人
B.谦虚为怀,戒骄戒躁
C.相互帮助,通力合作
D.凡事不要先出头