以下有关工作场所性骚扰的描述是否正确投诉或参与投诉性骚扰行为或合作调查性骚扰事件的员工将受到保护以避免报复行为,如员工认为其已因此遭受报复,请报告人力资源部或总经理。公司对实施报复的员工亦会采取适当的纪律处分,直至包括立即解雇()
是
是
A.装有放射性同位素和放射性废物的设备、容器,设有电离辐射标志
B.放射性同位素和放射性废物储存场所,设有电离辐射警告标志及必要的文字说明
C.放射诊疗工作场所的入口处,设有电离辐射警告标志
D.放射诊疗工作场所应当按照有关标准的要求分为控制区、监督区,在控制区进出口及其他适当位置,设有电离辐射警告标志和工作指示灯
A.2007
B.2005
C.2010
D.2003
A.在劳动合同中明确规定企业有义务禁止工作环境中的性骚扰
B.规定用人者及其管理人员不得有对其下属及员工的性骚扰行为
C.应当建立员工性骚扰申诉制度、程序及惩罚措施
D.用人单位对员工进行相关的教育培训以防止工作中的性骚扰
A.PCBA重复投诉统计周期为6个月(可靠性)
B.PCBA重复投诉统计周期为3个月
C.PCBA事业部重复二级投诉次数≥2次即触发考核流程
A.向当地妇女组织投诉
B.依法向人民法院提起刑事诉讼
C.依法向人民法院提起民事诉讼
D.提请公安机关依法给予丁某行政处罚
E.提请公安机关吊销该外贸公司营业执照
A.国家规定女职工生育享受98天产假
B.对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动
C.用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资,但女职工违反国家有关计划生育规定的除外
D.在劳动场所,用人单位应当预防和制止对女职工的性骚扰
A.公司客户投诉的受理渠道包括监管部门转办、公司营业场所现场、公司客户服务热线(95548)、公司客户服务邮箱(95548@citics.com)、公司网络在线、传真、信函等。
B.公司网站应公示客户投诉受理电话、传真及电子邮箱,营业部不需再公示公司投诉受理渠道和处理流程。
C.客户投诉处理责任部门负责做好投诉受理、处理过程及处理结果的资料留档工作,保存时间不低于二十年。
A.根据查询结果判定为本行付出的,可向有鉴定权的机构进行鉴定
B.当出现客户投诉本行有关假币方面的纠纷时,营业机构人员应做好解释安抚工作,在冠字号码管理子系统查询冠字号码,确认假币是否由本行付出
C.如假币已被其他金融机构收缴或公安机关没收,受理机构应取得客户持有的“假币收缴凭证”或“假币没收收据”后予以赔付
D.如确属假币的,受理机构应收回并全额赔付;如确属真币的,完整券及残损券均需由受理机构全额退还客户