首页 > 外语类考试> 大学英语四级
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

示范性培训教材开发的原则包括()。

A.以企业新技术、新技能发展需求为导向,以突出职业能力培养为核心

B.要充分利用新技术、新方法去开发示范性的教材

C.内容精选的个性化

D.表现形式要更加灵活

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第1题
培训教材开发组织工作应遵循以下原则:统筹规划原则、三落实原则、协调配合原则。()
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第2题
培训教材开发组织工作应遵循以下原则()

A.统筹计划原则

B.“三落实”原则

C.经费保障原则

D.协调配合原则

E.监督落实原则

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第3题
培训教材开发工作的组织原则中的三落实原则指的是()。

A.人员落实

B.目标落实

C.任务落实

D.经费和保障条件落实

E.方法落实

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第4题
示范性培训课程开发的典型方法包括()。

A.拟定新培训课程开发方案的基本环节

B.拟定示范性培训课程开发方案的具体操作过程

C.设定课程目标

D.信息和资料的搜集

E.课程模块设计

F.信息反馈与课程修订

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第5题
培训开发风险的存在很大程度上降低了培训开发效果的回报。企业需要规避的培训开发中的风险包括()。

A.培训开发后员工的流失

B.培训开发后技术流失的风险

C.培训教材的泄露

D.培训师泄露企业业务情报

E.培训现场发生伤害事故

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第6题
培训开发风险的存在很大程度上降低了培训开发效果的回报。企业需要规避的培训开发中风险包括()。

A.培训开发后员工的流失

B.培训教材的泄露

C.培训师泄露企业业务情报

D.培训现场发生伤害事故

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第7题
培训教材开发的根本要求不包括()。

A.与时俱进

B.不断发展

C.不断出新

D.通俗易懂

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第8题
培训教材开发组织工作的主体内容不包括审定教材编写计划。()
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第9题
培训教材开发组织工作的主体内容是确定教材选题,选定编写人员和审定教材编写计划。()
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第10题
培训教材开发的根本要求是:与时俱进,不断发展,()A.内容系统化B.适应变化C.不断出新D.通俗易懂

培训教材开发的根本要求是:与时俱进,不断发展,()

A.内容系统化

B.适应变化

C.不断出新

D.通俗易懂

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第11题
培训教材的选用与开发的依据有()。

A.岗位培训目标

B.培训层次水平

C.行业标准规范

D.国家法律法规

E.国家职业资格标准

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