首页 > 公务员考试> 选调生
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

人本管理具有如下特征:()。

A.人本管理把人置于组织中最重要的资源的地位

B.人本管理的主体是企业的全体员工。管理者和被管理者之间是一种合作分工关系,不再是由上而下控制导向的管理模式,全体员工视工作为己任,形成自下而上的自主工作秩序

C.人本管理实现组织目标的主要方式是利用和开发组织的人力资源

D.人本管理活动的服务对象是组织内外的利益相关者。企业以关注利益相关者的人性需求,满足其需要,进而实现组织的利益和目标

E.人本管理成功的标志是组织的目标与组织成员的个人目标均能得以实现

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“人本管理具有如下特征:()。”相关的问题
第1题
受古希腊人文观念的影响,古希腊文学呈现出张扬个性、放纵原欲,肯定人的世俗生活和个体生命价值的特征,具有根深蒂固的世俗人本意识。()
点击查看答案
第2题
管理理论倡导

A.公平管理

B.合理管理

C.人本管理

D.集团管理

点击查看答案
第3题
人本管理原理的思想基础是认为是“社会人”。()A.正确B.错误

A.A.正确

B.B.错误

点击查看答案
第4题
人本管理的最高层次是()。A.情感管理B.网络管理C.文化管理D.敏捷管理

人本管理的最高层次是()。

A.情感管理

B.网络管理

C.文化管理

D.敏捷管理

点击查看答案
第5题
()是人本管理的最低层次。

A.决策沟通

B. 企业文化

C. 自主管理

D. 情感沟通

点击查看答案
第6题
人本管理的核心是()。A.效率第一B.以人为本C.质量第一D.用户至上

人本管理的核心是()。

A.效率第一

B.以人为本

C.质量第一

D.用户至上

点击查看答案
第7题
员工参与管理属于人本管理的()层次。

A.决策沟通

B.情感沟通

C. 自主管理

D. 人才开发

点击查看答案
第8题
具有折中性和综合性的理论是()。A.精神分析理论B.社会支持理论C.生态系统理论D.人本主义理论

具有折中性和综合性的理论是()。

A.精神分析理论

B.社会支持理论

C.生态系统理论

D.人本主义理论

点击查看答案
第9题
现代管理理论的基本原理包括()

A.系统原理

B.人本原理

C.动态原理

D.效益原理

E.效率原理

点击查看答案
第10题
人本管理的理念及其执行与人的各种()关系密切。A.情感因素B.心理素质C.心理现象D.个性特征

人本管理的理念及其执行与人的各种()关系密切。

A.情感因素

B.心理素质

C.心理现象

D.个性特征

点击查看答案
第11题
:松下公司的经营之道,符合管理的()。

A.人文规律

B.组织规律

C.人本规律

D.择优规律

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改