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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

员工素质测评的准备阶段包括：①制定测评方案;②收集必要的资料;③组织强有力的测评小组。排序正确的是()

A.③①②

B.①②③

C.②①③

D.②③①

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第1题

企业员工素质测评的准备阶段包括以下步骤：①制定测评方案;②组织强有力的测评小组;③收集必要的资料。正确的排序是（)。

A.③②①

B.②③①

C.②①③

D.③①②

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第2题

下列不属于企业员工素质测评实施过程中准备阶段的内容的是（）

A.收集必要的资料

B.组织强有力的测评小组

C.测评时间和环境的选择

D.测评方案的制定

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第3题

在员工素质测评准备阶段需要完成哪些具体的工作？

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第4题

在员工素质测评的准备阶段需要完成哪些具体工作？（16分)

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第5题

综合题：某电子产品销售公司拟在本年度内为地区销售部门招聘20名营销经理。公司人力资源部制定了

招聘计划，将招聘工作分为初选、复选和终选三个阶段，即：在对应聘人员的简历、求职表和推荐信等资料进行初选的基础上，对应聘人员进行一次笔试，然后采用员工素质测评，从80名应聘者中选拔出40名候选人。

请根据本案例，回答以下问题：

(1)笔试应包括哪些基本步骤？

(2)员工素质测评的量化技术主要有哪几种具体形式？

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第6题

临床路径的实施过程是按照PDCA循环模式进行的，包括以下几个阶段：（）

A.前期准备

B.制定临床路径

C.实施临床路径

D.测评与持续改进

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第7题

员工素质测评的类型包括

A.选拔性测评

B.激励性测评

C.开发性测评

D.诊断性测评

E.考核性测评

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第8题

企业开展基于胜任特征的员工素质测评，包括（)。

A.定义绩效标准、选取分析样本

B.获取数据资料

C.信息的整理与归类编码，建立模型

D.验证基于胜任特征的员工素质测评模型

E.将员工素质测评模型应用于实际的测评过程中

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第9题

员工素质测评的文字分析所需材料包括（）。[2011年11月二级真题]

A.测评手册

B.测评说明

C.测评示范

D.标准说明

E.专家资格

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第10题

员工素质测评中，能力测试一般包括()。

A.创造力测试

B.特殊能力测评

C.学习能力测评

D.综合能力测评

E.一般能力测评

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