题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
评价管理者的领导能力和影响能力，有关信息的获得来源于()。
A.上级人员
B.下属人员
C.高层领导
D.协作部门
查看答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
A.上级人员
B.下属人员
C.高层领导
D.协作部门
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“评价管理者的领导能力和影响能力，有关信息的获得来源于（)。 …”相关的问题
A.行动学习方式采用专题讨论、分散独立解决问题形式
B.行动学习的目的是通过一定时间的学习和培训，培养和提高参与者的分析问题解决问题的能力、领导能力、决策能力等
C.行动学习通常适用于解决战略问题、运营问题等
D.行动学习方法适用对象为中基层管理者
A.风险评价
B.安全检查
C.环境保护
D.隐患整改
A.有助于增强人性化管理意识，充分调动工作积极性。
B.有助于达到知己知彼和改善管理沟通。
C.能够帮助管理者了解和掌握高绩效团队的特点和建设方法，以增强团队的凝聚力和战斗力。
D.可以提高领导力和领导理论的认识，提高领导能力和管理水平。
E.有助于提高员工的积极心理品质，开发其创新能力。
A.风险评价
B.平安检查
C.环境保护
D.隐患整改
A.自己评价自己的能力、兴趣和价值观
B.落实达成的行动计划
C.作为催化剂，使员工对发展过程本身产生认识
D.提供职业生涯规划所需要的样板、资源、辅导、信息
