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[主观题]
根据劳动的复杂程度、繁重与精确程度和责任大小来划分等级,根据等级规定工资标准。这是种什么工资
制度()。
A.技术等级工资制
B.职务等级工资制
C.结构工资制
D.多元化工资制度
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A.技术等级工资制
B.职务等级工资制
C.结构工资制
D.多元化工资制度
技术等级工资制的确定原则不包括()。
A.劳动复杂程度
B.繁重程度
C.工作责任大小
D.难易程度
A.工程总承包项目应由联合体牵头单位承担责任
B.联合体协议中应明确联合体成员单位的责任和权利
C.设计单位和施工单位组成联合体的,应当根据项目的特点和复杂程度,合理确定牵头单位
D.联合体牵头单位应当与建设单位签订工程总承包合同
A.保密责任
B.持续督导
C.公平竞争
D.接受培训