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[主观题]
集体合同或专项集体合同期满前（），任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求。A.1个月内B.2个
集体合同或专项集体合同期满前（），任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求。
A.1个月内
B.2个月内
C.3个月内
D.4个月内
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集体合同或专项集体合同期满前（），任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求。
A.1个月内
B.2个月内
C.3个月内
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A.集体合同或专项集体合同期满前1个月内，任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求
B.职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同草案，应当有三分之二以上职工代表或者职工出席，且须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意，集体合同草案或专项集体合同草案方获通过
C.集体合同草案或专项集体合同草案经职工代表大会或者职工大会通过后，由集体协商双方首席代表签字
D.集体合同或专项集体合同期限一般为1至5年，期满或双方约定的终止条件出现，即行终止
A.女职工人数较多的企业，职工协商代表中应当有女职工代表
B.专项集体合同的期限是一年
C.集体合同期限届满的，企业应当在合同期满前一个月内进行续订合同的协商
D.因履行集体合同发生争议，双方协商不成的，可以按照法定程序向劳动争议仲裁机构申请仲裁
工会可在原行业工资集体合同期满前()个月内，向企业方书面提出重新签订或续订的要求，并发出协商要约。
A.1
B.2
C.3
D.4
A.区域性集体合同是指在一定区域内(指县、区、乡、镇、街道、村)，由地方工会或者行业性工会联合会，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项进行平等协商，所签订的集体合同
B.行业性集体合同主要是指在一定行业内，由地方工会或者行业性工会联合会与相应行业内企业方面代表，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项进行平等协商，所签订的集体合同
C.行业性工资集体协商一般每年进行一次，工会可在原行业工资集体合同期满前5个月内，向企业方书面提出重新签订或续订的要求，并发出协商要约
D.目前，区域性集体合同签订的程序没有明确的国家法律条文作为参考
