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[单选题]

泰罗的科学管理原理主要是致力于()的提高。

A.劳动技能

B.心理素质

C.劳动生产率

D.劳动积极性

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第1题
泰罗的科学管理原理坚持工人是“社会人”假设。()
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第2题
什么是泰罗的科学管理原理?

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第3题
奠定泰罗科学管理的理论基础的管理学专著是()

A.《工业管理和一般管理》

B.《科学管理原理》

C.《社会和经济组织的理论》

D.《工业文明的人性问题》

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第4题
20世纪初,泰罗()一书的发表,是管理学成为一门独立学科的标志。

A.《工业管理与一般管理》

B.《科学管理原理》

C.《社会组织与经济组织理论》

D.《心理学与工业效率》

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第5题
科学管理学派的代表人物是美国的(),他于1911年出版了著名的《科学管理原理》,这是现代管理科学理论的重要成果。

A.泰罗

B.法约尔

C.韦伯

D.梅奥

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第6题
一般行政管理理论的代表人物,主要是法国的法约尔和()。

A.德国的泰罗

B.法国的韦伯

C.德国的韦伯

D.法国的泰罗

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第7题
管理理论演进历史当中所指的古典管理理论主要是指:()

A.以泰罗的科学管理理论,韦伯的行政组织理论和梅约的人际关系学说为主要内容

B.以泰罗的科学管理理论,法约尔的一般管理理论和梅约的人际关系学说为主要内容

C.以泰罗的科学管理理论,法约尔的一般管理理论和韦伯的行政组织理论为主要内容

D.以法约尔的一般管理理论,韦伯的行政组织理论和梅约的人际关系学说为主要内容

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第8题
泰罗认为科学管理的中心问题是提高()。
泰罗认为科学管理的中心问题是提高()。

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第9题
泰罗科学管理理论的中心问题是()。

A.提高管理水平

B.提高人的积极性

C.提高劳动生产率

D.提高市场占有率

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第10题
泰罗的科学管理论主要研究如何提高生产效率。()此题为判断题(对,错)。
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第11题
科学管理时代,代表人物泰罗、法约尔、韦伯,认为人是社会人,通过激发人的工作热情来提高生产效率。()
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