题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

下列哪些选项属于新员工导向培训计划阶段（)。

A.成本核算

B.费用结算

C.培训日程表

D.新员工文件袋

E.成本费用的控制

查看答案

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“下列哪些选项属于新员工导向培训计划阶段()。”相关的问题

第1题

属于导向培训计划阶段要考虑的选项()。

属于导向培训计划阶段要考虑的选项（)。

A.导向培训活动的目的

B.导向培训内容与形式需要考虑的问题及范围

C.导向培训的时间跨度及课程安排的具体时间

D.导向培训的主题、部门与工作的目标

点击查看答案

第2题

（)即管理能力开发与发展提升，是针对员工管理能力、综合素质提升的一整套培训与开发计划和管理过程的总称，是组织为了提高其生产力和盈利能力，确定和持续追踪高潜能、高绩效员工，帮助组织内经理成长和提高的项目。

A.新员工导向培训

B.在职培训

C.脱产培训

D.管理开发培训

点击查看答案

第3题

下列哪些选项是属于发展性评价的功能（)。

A.导向功能

B.评价功能

C.调节功能

D.激励功能

点击查看答案

第4题

新员工导向培训亦称（)。

A.岗前培训

B.职前培训

C.入职培训

D.人司教育

点击查看答案

第5题

新员工导向培训中最重要的一环就是（)。

A.岗前培训

B.职业化培训

C.职前培训

D.入职培训

点击查看答案

第6题

新员工导向培训与组织社会化之间不同之处有（)

A. 开始时间不同

B.培训方法不同

C.所关注的实际内容不同

D. 培训者不同

点击查看答案

第7题

根据《公务员法》的规定，下列哪些选项属于公务员交流方式？

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.接受培训

点击查看答案

第8题

下列选项中属于劳务管理计划的实施要求的是（)。

A.掌握企业用工需求变化

B.合理组织劳务队伍

C.确定施工作业人员引进渠道

D.完全掌握作业人员的动态

E.使劳务队伍进场的教育培训更且针对性

点击查看答案

第9题

综合ADDIE模型以及其他的一些模型,可以把培训的流程总结成为六步,下列哪些选项属于六步（)

A.制定培训激励机制

B.设定培训目标

C.课程开发与设计

D.培训需求分析

点击查看答案

第10题

新员工导向培训的内容主要包括()。

新员工导向培训的内容主要包括（)。

A.行业状况

B.公司基本情况及相关制度和政策

C.基本礼仪与工作基础知识

D.部门职能与岗位职责及知识、技能

点击查看答案

第11题

ADDIE模型是有系统地进行培训开发的一种流程,该模型包括了五个步骤,下列哪些选项属于这五个步骤（)

A.分析

B.设计

C.开发

D.评估

点击查看答案

湘ICP备20004669号-2 营业执照

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）